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好的习惯一旦养成，就

辞职这件事情中最难掌握的就是分寸了。莽撞的人掉进陷阱里面，过了一年之后才悔不当初。过于小心的人会错失良机，在那里等待五年的人都没有进步。

慎重和谨慎虽然是近义词，在跳槽这件事情上却有着细微的区别。超过这条线就属于过分小心了，没有达到这条线就是过于轻率了。

什么是谨慎呢？慎重就是做好应该做的事情。

慎重是你要在跳舞前弄明白这个岗位的具体工作内容、公司财务情况、直接上司的性格以及自己的薪酬待遇是不是和外面市场上的一样。做完这些事情之后就可以尝试跳跃了。慎重是指在条件具备的时候做出选择。

谨慎的人不会进行没有准备的跳跃。他在投递简历前就已经对目标公司进行了了解。他在面试前就决定了要怎么跟老板谈薪水。在收到Offer之前他已经做过一次冷分析了。做了之后就是小心谨慎的意思。

那么什么叫作过分小心呢？太谨慎就是做足了功课之后还是不敢动手。

作业做完、Offer拿到、条件都达到了，但是你还犹疑不决。万一进去以后发现不好怎么办万一领导换人了呢万一整个行业都不景气怎么办。

万一也可以一直想象下去。所有的选择都伴随着一定的风险，如果你把这种风险想得过于详细的话就永远都不会去尝试了。过于小心的人并不是没有做好准备，在做出准备之后又被恐惧所束缚住。

过于小心的原因是什么呢？就是追求完美的意思。期望得到一个绝对正确的结果。但是这样的机会并不存在。市场上的事情并不是百分之百可以预料到的。等待的时候是没有结果的信号。

小心的人在信息充足之后才会行动。过于小心翼翼的人要等所有的危险都没有了再去做事情。但是风险是存在的，并且总是存在，所以那些过于谨慎的人就会一直保持静止的状态。

过分小心的风险要比犯错误大得多。

跳舞错了你会亏两年——换个不适合你的工作，干一年觉得不好就换掉。虽然不舒适但是可以解决。

过于小心的话会损失什么呢？就是时间的意思。你在一个没有发展空间的公司工作了三年。过去的三年里所浪费掉的时间价值是多少呢？你可以跳到一个大的平台上学习更多的知识、获得更高的薪水。但是你不跳起来，在原地站了三年。

三年过后你会发现和当初一起进入行业的朋友们之间的距离已经被拉开。别人跳了一次就得到了两个级别、两倍工资的增长，达到了六成。你在原来的位置上，薪水提高了10%。50%的差别就是因为你过于小心而造成的。

舞蹈错了可以改正，但是错过了就无法挽回了。时间窗口过去了就再也回不来了。

那么怎样才能找到慎重与太谨慎之间的一个合适的尺度呢？

标准就是把应该完成的学习任务都完成了——了解了公司情况、分析了工作机会、确定了薪酬待遇、得到了上级认可之后再自问一句：“不辞职的话，三到五年以后我还会不会感到后悔？”

如果答案是后悔的话，那么就跳吧。不管你的内心有多大的疑问都可以大胆地去尝试。因为不确定总是存在的，但是时间窗口却不会一直持续下去。

如果答案是不会有后悔的话，那么就不要跳了。表示你目前所在的企业仍然有存在的意义，并且不会因为离开而损失什么。

判断的标准并不是让你冲动行事，在经过理性的思考之后再凭借自己的感觉来做出最终的选择。理性帮助你去掉了可能存在的隐患，而直觉则使你做出了决定。两者合在一起就等于谨慎而不迟疑。

辞职其实也是一种平衡艺术。既不能成为冲动型的人，在遇到不好的事情时马上辞职，也不能成为一个完美主义者，在所有的条件都达到之后才考虑离职的事情。

前者为赌博者，后者则属于鸵鸟。赌徒输钱就认为是运气不好，而鸵鸟被淘汰则是由于市场的缘故。都不可以这样做。

成为你的竞争优势