新公司入职11天,中年跨行业跳槽,不是一个“难”字能表达

常常听人说，时间会治愈一切，可对刚换了赛道的中年人来说，时间仿佛被按下了倍速键。

翻看日历才猛然惊觉，我新入职这家布料出口公司，仅仅只有11天。（想不起来前一篇文章不知道怎么就数成12天了）但这十几天的煎熬、慌乱与手足无措，却像过了漫长的一两个月，压得人喘不过气。

人到44岁，鼓起勇气跳出深耕二十余年的舒适圈，从零开始跨行业转型，我终于真切体会到：成年人的跳槽，从来不是换一份工作那么简单，而是一场脱胎换骨的修行。

从本周一开始，我正式接手核心工作，领导直接将八家合作工厂的对接权责全权交给我。没有岗前培训、没有流程讲解、没有前辈带教，有的只是一次三人线上电话沟通，和一次IT同事的碎碎念突如其来的繁重工作，让我彻底陷入手忙脚乱的状态。（自我安慰，有活儿总比第一周无所事事强吧）

新行业的专业知识、全新的办公系统、陌生的工作流程、八家工厂的对接细节……千头万绪的工作扑面而来，每一项都是我从未接触过的全新领域。

比起工作技能的从零摸索，更难的是职场人际的重新适应。

我本身有些社恐，还略带脸盲，在全新的工作环境里，一切都要从头来过。我需要快速记住全公司同事的名字、岗位分工、性格脾气，摸清每个人的工作职责，甚至还要默默了解大家的入职时长，小心翼翼地摸索融入集体的方式。

办公室一位资深老大哥，性格执拗又冷淡，刚开始我虚心两次请教工作问题，他都全程沉默、不予回应。碰壁两次后，我不再主动打扰，心里却暗暗琢磨：成年人的职场融入，从来不是靠刻意讨好，而是靠慢慢相处、真诚破冰吧。

为了打破尴尬的职场僵局，我特意改变了自己的生活习惯。从前我常年在父母家蹭晚饭，从不需要自己准备餐食，入职新公司后，我专门买了微波炉可用的餐盒，选了其中一天带饭上班。

也是这顿午餐，让我我融入团队的进程加快了一些速度。

那天第一次带饭，我闹出了不少笑话。找不到自己的餐食，一直以为桌子上的外卖袋子是其它同事叫的外卖午餐，其实是负责每天给我们热饭的大姐，热完饭放到那几个保温袋里进行保温的，我也找不到厨余垃圾倒什么位置，原来是水池下面有个隐蔽型地方，甚至不会使用洗碗机，而且我不懂热饭的细节规矩，幸好大姐耐心提点我：花卷和菜品加热时长不同，不能混放；皮冻属于凉菜，高温加热会融化变质，根本不能热。

那一刻我忽然感慨，人到中年，原来还有这么多生活小常识需要学习。幸好我从不挑食，对吃食毫无讲究。
这一顿简单的午餐，让我窥见了公司的小生态：坚持带饭的都是入职许久的老员工，入职两个月内的新人几乎都选择外卖；我办公室里那两位大哥总是错峰吃饭；公司仅有的两位领导，从不来餐厅就餐。

我打算带饭的前一天，先是在她们吃饭时间进去看了一下，感觉几个人聊的火热，心里还担心不好融入，那天我强迫自己和她们同桌，吃饭时我试着放下拘谨，主动坐到同事们中间，安静吃饭、适时搭话，慢慢褪去新人的青涩与局促，还毫不客气的吃了别人带的咸菜

后续几天，我恢复下楼觅食，每次都能遇到五六个同样到楼下觅食的同事，第一次我看没人主动邀我同行就放弃了，第二次，第三次我慢慢找到了突破口，在一次次轻松的午餐闲聊中，解锁了大半公司人脉与信息。

我认识了入职一个多月、还在试用期的新人同事，互相交流基础工作分工；结识了入职一年、81年的单身姐姐，她是一名基督教徒，性格温柔通透。最让我心安的是，从她口中我得知，这家公司几乎没有年龄焦虑，公司里比我年长的同事还有好几位。

悬在我心头多日的年龄压力，瞬间消散了大半。起初我不敢贸然主动加微信，奈何缘分也悄悄铺路，连续两天早上上班在电梯口排队偶遇曾经一次吃过饭的同事，让我们顺利加上好友，正式熟悉起来。

短短十几天，凭借一次次碎片化的相处，我摸清了公司80%的人员架构、岗位职责和性格特点。对于社恐+脸盲的我而言，这已经是极大的突破了，前两天我还闹出笑话，在电梯里和一位同事聊了几句，转眼到饮水机旁相遇我就不认识了，还像刚遇到一样，热情的给人家说早上好，后来才反应过来，这不就是刚刚聊过天的同事嘛，尴尬+1

职场融入初见起色，可工作上的难题，依旧接踵而至，一次次将我逼到焦虑边缘。

初入新环境，常常闹出乌龙，熟记办公区域成了难题，这公司属于是围着电梯一圈办公的模式，我好几次找不到自己办公室，还有一次去业务部对接工作，却径直走进了财务部，尴尬不已，从洗手间出来直接反方向走一圈才走回自己办公室，中间穿过业务部，大家都以为我是去找谁说工作，结果我仅仅是迷路了

最煎熬的，是专业能力与工作流程的从零摸索。

布料行业的专业术语、加工工艺、出口流程知识晦涩难懂，绝非一朝一夕就能吃透。全新的办公操作系统无人指导，我只能全程靠自己摸索。出错、被纠正、再出错，是我的日常。

IT同事、直属领导、资深前辈，每个人都可以指出我的问题，我只能收起所有委屈和脾气，靠着厚脸皮一点点打磨、学习。

更让人崩溃的是公司繁琐且不规范的隐形流程，全靠一次次碰壁试错积累经验。

就拿财务付款来说，IT同事指导我在系统提交付款信息后，告知我流程已完成，可等待三天依旧没看到付款。我主动对接财务才知道，线上提交只是第一步，还必须线下提交纸质表单，否则不予处理。内心飘过几个，这不是瞎耽误功夫嘛

不仅如此，后续提交发票，需要单独填写专属单据，且纸张必须严格使用A5规格。就为了这东西，我试了几次都失败，找IT试了也失败，真不知道前面离职的同事到底是怎么打印出来符合财务那个标准尺寸的。

心里压住怒火，当下早已是无纸化办公的时代，可这里依旧固守繁琐的纸质流程，我委婉提出优化建议，也被财务直接无视，只能乖乖遵从固有规则。我压，我压，我压压压！