最近有位理想的前员工发帖说，自己跳槽到了长城之后，最大的感觉就是——终于可以活得像个样子的人了。
他说，在适当的时机，手机不能关闭静音。为什么会出现这种情况呢？因为李想本人每天晚上十一点多就会在群里连续发送十几条语音，而且都是任务、想法和“我觉得应该这样修改”。你以为听了就完了？就是说第二天早上九点以前，他必须得到结果。
不是方案，不是思路，是结果。
那么又表示什么呢？也就是说，听完语音都快十二点，你要爬起来工作，工作到凌晨三四点，早上八点又要爬起来准备汇报。一天又一天，一月又一月，一年又一年。
他说自己在理想工作了两年多，瘦了二十斤，并不是因为减肥，而是被熬出来的。掉了很多头发，体检报告全是绿的变成好几条黄箭头。老婆跟他说，“你再这么下去我们就离婚”，他才下定决心离开。
到了长城之后呢？每天下午六点下班，周末双休，领导一般不会在半夜给你发消息。他说在第一个周末带孩子去公园的时候，差点落泪，因为实在记不清楚上一个周末是何时和孩子一起度过的。
但是他讲到，长城也有长城的难处。国企的话，流程多、决策慢、创新的空间小。有些方案需要两到三周的时间来批准，而如果是在理想的状况下的话，两天之内就可以决定。效率降低了很多。
但是有一句话我一直记得，“效率高又有什么用呢？”人已经累死了，效率是给人看的吗？"
当时周围的同事基本上都是二十岁左右的年轻人，大家一起努力工作的感觉是为了理想和未来。但是干了两三年之后就会发现，自己的理想、未来都被透支了。身体不好、家庭关系不和睦、缺少朋友。除了工作之外，你一无所有。
而坚持留下的人，大部分并不是出于热爱，而是被理想中的期权、股票所束缚，无法离开。
他在长城虽然赚得少了点，但是他说每天可以睡足七个小时，周末还能带孩子去游泳，这样的感觉比什么都值钱。
最后他说道：“理想时期我现在的想法都有些害怕。”并不是因为劳累，而是担心再这样下去的话，就连性命也无法保证了。
