这6名埃森哲、普华永道等资深合伙人,均跳槽光辉国际,担任高级管理者

2026年2月27日，本社洛杉矶消息——总部位于洛杉矶的全球HR领域咨询与招聘公司光辉国际（Korn Ferry）宣布，在其美国办公室聘请了六位高级领导人，均来自埃森哲、安永、普华永道、谷歌等知名企业。

1、Katherine LaVelle（纽约）

担任金融服务行业全球咨询业务负责人。她拥有超过25年的金融服务客户咨询经验。

LaVelle此前供职于埃森哲（Accenture）长达三十年，并担任合伙人。

2、Arvind Ramakrishnan（洛杉矶）

担任科技业务全球客户负责人。他拥有20年为TMT（科技、媒体和电信）及工业领域客户提供战略与转型咨询的经验。

Ramakrishnan此前在安永帕特农（EY-Parthenon）任职14年并担任合伙人。在此之前，他曾在CBS Interactive、华特迪士尼公司（The Walt Disney Company）和NBC Universal担任战略与运营相关职务。

3、Kelly Voss（费城）

担任全面薪酬（Total Rewards）业务高级客户合伙人。她拥有超过35年为企业提供薪酬战略和员工激励方案咨询的经验。

Voss此前曾任怡安（Aon）北美奖励与职业咨询负责人、Willis Towers Watson奖励与人才管理业务总监，以及普华永道美国（PwC US）薪酬业务全国负责人。

4、Alissa Moody（费城）

担任工业业务高级客户合伙人。她拥有近20年的高管搜寻与招聘经验。

Moody此前在JM Search任职超过15年，担任合伙人并领导工业与工业技术业务。在此之前，她曾在Karen Harvey Consulting担任高级招聘顾问三年。

5、Kedist Tsadik（达拉斯）

担任科技业务高级客户合伙人。她拥有超过15年的职业经验，专注于销售与招聘领域。

Tsadik最近在谷歌任职七年，担任Google Cloud亚太区中型市场客户销售赋能负责人，并曾担任Google Cloud亚太区高级领导力招聘负责人。

此前，她曾在Spencer Stuart任职五年，担任科技业务执行招聘顾问。

6、Steven Leach（亚特兰大）

担任全球客户负责人。他拥有超过二十年为金融服务机构提供企业转型与组织效能咨询的经验，专注于整合战略、领导力与运营模式，以提升绩效并推动可持续变革。

他此前曾担任埃森哲副董事总经理、NTT Data Services数字化转型高管，以及高知特（Cognizant）高级客户合伙人。

有关光辉国际

光辉国际（Korn Ferry）成立于1969年，在全球拥有超过9,000名员工。该公司帮助客户设计组织结构、招聘人才，以及制定员工激励与发展方案。

作者 | HR研习社（中国HRD俱乐部）

编辑 | 李卫国

终审 | 林夕