上周和朋友吃饭，他拉了两口米饭突然抬头：“这是我今年第4次离职了。”我看着他机里刚发的“自由职业第一天”朋友圈，突然想起后台收到的一条留言：“我每次换工作都被骂‘不稳定’，可我真的只是想找个不用‘忍’的地方啊。”
其实啊，频繁跳槽的人，哪里是“不想稳定”？他们怕的，可能比谁都多。
怕的不是“换工作”，是“忍出内伤”
有个读者跟我吐槽：“上份工作领导总说‘年轻人要多扛事’，结果我一个人干三个人的活，加班费一分没有，连请个病假都被阴阳‘你妈妈怎么总在你忙的时候生病’。”
说白了，谁不想安安稳稳拿工资？但当“稳定”需要用“忍”来换——忍领导甩锅、忍同事甩活、忍工资三年不涨，那“跳槽”就成了最后的退路。
就像评论区有人说：“长期待一家公司的，都是挺能忍的性格。”可惜啊，不是所有人都长了“忍者神龟”的壳。
怕的不是“不稳定”，是“一眼望到头”
有个985研究生跟我聊：“我毕业半年换了3份工作，家里人骂我‘作’，可我真的受不了每天重复一样的事，一眼能看到退休。”
你看，现在的年轻人怕的不是“折腾”，是“没劲”。就像评论区那个姑娘说：“稳定了又觉得一眼望到头，卷又卷不赢，躺又躺不平。”
他们宁愿多试几次，也不想在“看似稳定”的坑里耗到麻木——毕竟，年轻最大的资本，不就是“试错”的权利吗？
怕的不是“被骂任性”，是“自我怀疑”
“我半年换了4份工作，HR问我‘为什么不稳定’，我都快怀疑自己是不是有问题了。”这是后台另一条留言，看得人心里发酸。
其实啊，频繁跳槽的人心里比谁都慌。怕自己“眼高手低”，怕“下一份工作还是坑”，更怕别人说“你看，他就是干不长”。就像评论区那个姑娘自嘲：“去一家倒一家，我是不是‘克公司’啊？”——你看，他们早就先一步把“锅”背在了自己身上。
写在最后：“频繁跳槽”不是病，别硬给自己贴标签
看到这里，可能有看官要问了：“那总换工作到底对不对？”
其实哪有什么绝对的对与错？有人换了10份工作才找到热爱的事，有人在一家公司干到退休也甘之如饴。就像评论区说的：“好工作是不流通的，能流通到你手里的都是别人干不下去的。”与其纠结“稳不稳定”，不如问问自己：“这份工作，是让你越干越有劲儿，还是越干越想逃？”
最后想对频繁跳槽的你说：别因为别人一句“不稳定”就否定自己。你只是还没找到那个让你不用“忍”、不用“耗”、不用“怀疑自己”的地方而已。慢慢来，总会有的。
你换过几份工作？评论区聊聊你最想逃离的一次经历吧——我们不judge，只当彼此的“职场树洞”
10个月宝宝每天需要喝多少奶粉？
