一位年入百万级的猎头顾问的底层观察 变压器企业缺的从来不是人,是“能适配三种企业阶段”的明白人我做了多年电力设备猎头,经手的候选人从一线班组长到副总裁级经营班子,成功的case过百肯定是有的。今天不聊
懂人性的猎头,一个操作,回款14万猎头行业有个挺值得玩味的现象:同样的岗位,同一个候选人,不同的猎头顾问去沟通,结果往往会天差地别。有的顾问聊几分钟,就被候选人终止了对话,对方不想再聊下去了,拿不到有
从猎头到求职陪跑:我们同时做了这两件事职场观察 · 猎头十年经验猎头和求职陪跑,根本不是一门生意本文约 2800 字|阅读约 7 分钟做了十多年猎头,也做过不少求职陪跑案例之后,我们越来越明确地感受到
像猎头一样找工作像猎头一样找工作农耕时代结束,狩猎时代扑面而来。找工作也一样。投几份简历坐等收成,难!要试着主动出去打猎,看看能不能抓到兔子野鸡甚至一头鹿!这方面,可以参考猎头。猎头有三项基本功,清单
每家企业都自有招聘团队,为何仍离不开猎头?猎头的核心价值究竟在哪里?人力资源资讯HUMAN RESOURCE INFORMATION当今社会,几乎所有企业都会搭建内部 HR 招聘团队,招聘渠道也是多种
猎头的四种搜寻方式:横向/纵向/圆形/曲线说明:本文为【猎头进阶学习笔记】分享,核心观点参考《把猎头做到极致》(李佳倩、黄渊明)、《猎头之道》(陈勇)、《猎头管理和运作》等专业著作。猎头行业的搜寻方式
最近我们为什么拒绝了很多找上门的猎头客户?最近有好几家企业委托我们招人,要求不低:要有经验、能扛事、来了就能上手。预算呢,低于市场价一截。被我们毫不犹豫的拒绝了,能力不足,臣妾办不到。人才市场也是市场
500名被裁高管集体求岗,猎头直接回绝:这类人根本不敢收职场最近出现一个很现实的现象,让人看得格外清醒。市面上有500名被裁企业高管集中求职,本以为资历深厚、履历光鲜,不愁下家。没想到大批猎头看完资料
面试答不上来,猎头教你3招不扣分面试最尴尬的不是不会,而是你愣住的那3秒。做了十年猎头,见过太多候选人:脑子一空,表情先垮。但面试官问的根本不是标准答案,而是你在压力下的"接住能力"——你会不会把一个
中一签赚2万,我这个半导体猎头却完美错过了众所周知,长鑫存储7月27日上市举世瞩目,中一签(500股)能够赚2万以上,而且不需要预先交纳资金(4000多块的本钱),再且中签率接近0.5%——科创板有史