听了超市的招聘广播,我再也不想跳槽了
- 2026-10-13 07:23:02
听了超市的招聘广播,我再也不想跳槽了
听了超市的招聘广播，我再也不想跳槽了
按时发工资，什么时候成公司福利了？
今天在超市买东西，听到他们的招聘广播，前面一堆工作内容要求，后面重复了两遍：
每月工资按时发放，每月工资按时发放。
说实话，福利待遇真一般，但在HR看来，他们的目标应聘者非常在意工资是否按时发放。
很有可能是，很多来应聘的人都会问到一个问题：
你们家工资按时发吗？
其实不光这家超市是这样，很多公司现在工资都是一拖再拖。
昨天我还听公司一个刚转正的同事这样吐槽自己上一家公司：早八晚六，工资还拖了2个月。唯一的优点是双休。
来到这里，虽然是单休，但好在工资按时发，他竟然有些感动。
以前大家谈公司福利，聊的是五险一金、双休、年假、体检、餐补。
现在很多人聊福利，已经变成了：
不拖工资。不随便裁人。不让你垫钱上班。
这个同事又说，在商家工资，每个月发工资都像拆盲盒。老板今天说客户没回款，明天说财务在走流程，后天又说再等等。
等着等着，房租该交了，信用卡该还了，吃饭都要精打细算。
还不能让爸妈知道这事儿。那种感觉，很憋屈。
其实普通打工人要的真不多。说白了，按时发工资从来不该是福利，它是底线。
从超市回来，我暗自庆幸：虽然现在的工作有些不如意的地方，但好在工资按时发放。前段时间还想跳槽涨薪呢，现在想想，还是算了吧！
毕竟行走江湖，讲的是不是“行侠仗义”，而是“落袋为安”！
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山东,3小时前,
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