网友提问：内卷严重的行业跳槽出去还是继续熬？
小编回答：别盲目裸辞，先算清你的“内卷账”。
这个问题不能一刀切，得看你是哪种情况，如果是为了核心业务拼命且钱给够了，那叫积累；如果是天天陪领导耗时间、搞形式主义的“无效内卷”，那确实折磨人。
从法律底线来看，《劳动法》明确规定每月加班不得超过36小时，如果你们公司长期严重超时，甚至连法定的1.5倍或2倍加班费都不给，这种“熬”纯粹是透支身体，真没必要死磕，但如果你只是觉得累想逃避，那得提醒你一句：现在很多行业都在卷，没做好规划就跳槽，可能只是换个地方继续卷。
我的建议是“骑驴找马”，别急着提离职，先花点时间盘点一下自己的核心技能，看看这些能力能不能平移到其他稍微健康的行业去，多去招聘平台上看看最新的岗位需求，摸清市场行情再做决定，如果真要走，记得按规定提前30天交书面辞职信。
记住，跳槽是为了向上走，而不是单纯为了逃跑。
