猎头高薪招聘:PA/PC/ABS/PBT/PMMA工程塑料研发、销售人才
招聘单位是一家从事工程塑料、改性塑料的应用开发、生产以及贸易销售的公司，主要产品为PC聚碳酸酯、POM聚甲醛、 PBT聚对苯二甲酸丁二醇酯、PA尼龙、PMMA、ABS等材料。
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联系人：王老师
联系电话：15364058165
（加微信备注：姓名+岗位）
1、负责公司产品研发战略的制定与实施，推动公司产品技术的发展；
2、领导研发团队进行产品设计和技术开发，确保项目按时高质量完成；
3、协调跨部门合作，推进产品从概念到市场的全过程管理；
4、监控研发项目的进度和质量，及时解决研发过程中遇到的问题；
5、参与市场调研，了解行业动态，为产品创新提供方向。任职要求：
1、博士学历，高分子材料相关专业背景；
2、拥有10年以上改性塑料厂的工作经验，具备5年以上总监或同等岗位的工作经历； 3、具备较强的创新能力和市场洞察力，能够进行产品技术革新；
4、具有优秀的团队管理和领导能力，能够激励团队成员高效工作；
5、具备出色的沟通协调能力和抗压能力，能够在复杂多变的环境中保持良好的工作状态；
6、熟悉相关行业标准和法律法规，具有良好的职业道德和职业素养。地点：江苏
1、负责改性塑料厂的产品研发工作，包括但不限于新产品开发、现有产品的改进与优化；
2、进行市场调研和技术分析，制定产品研发计划和目标；
3、领导研发团队完成产品设计、配方研发及工艺优化，确保产品质量和性能达到预期标准；
4、协调与其他部门的沟通合作，确保研发项目顺利进行并按时交付；
5、参与产品的测试和评估，确保产品的稳定性和可靠性；
6、持续跟踪行业动态和技术发展，提升自身技术水平和团队创新能力。任职要求：
1、本科及以上学历，高分子材料相关专业背景；
2、拥有8年及以上改性塑料厂的研发相关工作经验；
3、具备两年以上的同等岗位管理经验；
4、熟悉改性塑料的研发流程和技术要求，能够独立进行产品设计和配方研发；
5、具有良好的团队管理和领导能力，能够有效指导和激励团队成员；
6、具备较强的市场洞察力和创新能力，能够根据市场需求制定合理的产品研发策略；
7、良好的沟通能力和协作精神，能够与跨部门团队有效合作；
8、优秀的项目管理能力和时间管理能力，能够高效推进产品研发项目。地点：福建
1、负责公司全国尼龙的推广和销售，项目管理，按月完成计划及目标；
2、收集客户基本信息、基本需求、归纳行业资讯；
3、做好客户各项服务工作，按公司要求做好做足基础工作；
4、持续跟踪行业客户，做好客户信息、需求反馈；
5、配合公司参与行业展会、收集行业动态，竞争对手价格体系、市场供需趋势、制定销售策略；
6、负责销售团队日常管理、培训及考核，制定团队成员销售计划及追踪销售进度；
7、指导下属客户拜访、商务谈判合同执行、提升团队战斗力。
8、上级领导交办的其它各项工作事项。任职要求：
1、具备五年以上尼龙生产厂家或代理商销售相关工作经验，具备五年以上销售团队管理经验；
2、具较强的市场洞察能力，抗压能力及团队领导能力。地点：华南
1、负责公司全国亚克力的推广和销售，项目管理，按月完成计划及目标；
2、收集客户基本信息、基本需求、归纳行业资讯；
3、做好客户各项服务工作，按公司要求做好做足基础工作；
4、持续跟踪行业客户，做好客户信息、需求反馈；
5、配合公司参与行业展会、收集行业动态，竞争对手价格体系、市场供需趋势、制定销售策略；
6、负责销售团队日常管理、培训及考核，制定团队成员销售计划及追踪销售进度；
7、指导下属客户拜访、商务谈判合同执行、提升团队战斗力。
8、上级领导交办的其它各项工作事项。任职要求：
1、具备五年以上亚克力生产厂家或代理商销售相关工作经验，具五年以上销售团队管理经验；
2、具较强的市场洞察能力，抗压能力及团队领导能力。地点：华南
1、负责公司全国ABS的推广和销售，项目管理，按月完成计划及目标；
2、收集客户基本信息、基本需求、归纳行业资讯；
3、做好客户各项服务工作，按公司要求做好做足基础工作；
4、持续跟踪行业客户，做好客户信息、需求反馈；
5、配合公司参与行业展会、收集行业动态，竞争对手价格体系、市场供需趋势、制定销售策略；
6、负责销售团队日常管理、培训及考核，制定团队成员销售计划及追踪销售进度；
7、指导下属客户拜访、商务谈判合同执行、提升团队战斗力。
8、上级领导交办的其它各项工作事项；任职要求：
1、具备五年以上ABS本行业或改性塑料相关行业销售经验，具备两年销售团队管理经验；
2、希望本身就是代理销售，如果之前做自主品牌有意向做代理也OK；
3、熟悉家电、汽车、改性加工等下游行业客户资源；
4、具较强的市场洞察能力，抗压能力及团队领导能力。地点：华南
1、统筹制定主生产计划(MPS)与物料需求计划(MRP)，确保订单准时交付率；
2、主导实施MRP系统运算，优化原材料库存周转时间；
3、建立跨部门协同机制，推动缩短生产周期；
4、实施库存精细化管理，达成公司下达的指标；
5、部门领导交办的各项工作事项。任职要求：
1、本科学历，5年以上改性塑料企业PMC管理经验，熟悉ERP/MRP系统操作；
2、具备300人以上规范性工厂排产实战经验，熟悉生产排程、物料控制、仓储管理流程；
3、优秀的沟通与协调能力。地点：江苏
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