很多人在老公司待久了,心里明明想逃离,却始终不敢跳槽。
困住你的未必是工作,而是付出的沉没成本。熟悉的流程、合拍的同事、即将到手的福利,要舍弃一切奔赴未知,本能就会胆怯。
长期留守,个人能力还容易被公司定制化,技能变窄,只适配内部业务,放到外部市场极易贬值。加上成年人肩上房贷、家庭的现实重担,惧怕风险;舒适区又消磨了适应新环境的勇气,就这样被动困住。
要分清:主动选择留下,和因为恐惧不敢动,完全是两回事✨。
每年给自己做一场职场体检,面试校准市场身价,打磨可迁移能力,备好抗风险的底气。
职场最大的稳定,从来不是一份工作干到老,而是你拥有随时转身的能力。
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