2026年7月第3周-兼职猎头岗位合作

1.统筹交通行业渠道战略规划与落地实施，完成区域业务指标

2.开发智能交通领域新渠道资源，建立多层次合作伙伴体系

3.维护核心渠道关系，定期评估合作伙伴绩效并优化合作机制

4.协调技术部门与渠道资源，推动智能交通解决方案的市场渗透

5.监督渠道销售数据，分析市场动态并制定竞争策略

6.组织渠道赋能培训，提升合作伙伴产品技术应用能力

1.客户战略经营：对事业部核心客户群（家居 / 家电 / 3C数码 / 运动服饰 / 生活方式等头部品牌）做年度战略规划；主导 S 级客户（2000w+）的战略级提案与年度框架谈判；对项目部整体收入、毛利、续约率与人效负责

2.重大项目亲自操盘：牵头集团级 / 跨年度战略项目的提案与执行总指挥；独立面对客户 CMO / 决策层做策略性沟通；在重大客户分歧 / 项目危机中具备独立决策与博弈能力

3.AD 团队建设与梯队培养：管理 20 人以上项目部团队；建立分层带教与晋升通道；培养下一层级骨干，把客户经营经验沉淀为团队可复用的方法论

4.跨部门统筹与战略资源整合：与运营 / 媒介 / 内容 / 策略部门一号位拉通项目协同标准；对接公司层面战略资源（集团级品牌合作、平台战略合作）；推动跨事业部重大项目落地