网友提问:打工人跳槽后新公司倒闭了算不算倒霉还是有保障?
小编:先分情形看
新公司倒闭不等于只能认倒霉——关键看劳动关系是怎么终止的,按《劳动合同法》,解散清算、破产这类情形,常会牵出经济补偿;若属于违法解除,才可能谈到第87条的2N,不是碰上关门就自动有。
第一,先确认事实,拿到解除或终止文书,这步最容易漏看,看清是解散清算、破产,还是只是经营困难但没依法终止,第二,把劳动合同、工资记录、社保缴费、离职证明备齐,短材料,别拖着。
我做HR这些年见得不少,失业金和经济补偿不是一回事:失业金看是不是非因本人意愿中断就业,也看参保缴费条件;经济补偿看终止类型,按《劳动合同法》第47条的N规则折算,真卡住了,先问12333失业经办口径,公益法律服务可问12348,各地细则以本地人社部门最新通知为准。