网友提问：跳槽面试时被问跟前领导关系怎么回答？
小编：客观评价，多谈成长。
跳槽面试被问到跟前领导的关系，这题确实有点坑，面试官问这个 真不是想听八卦，别踩雷。
面试官抛出这个问题其实主要是想看看你的情商高不高以及遇到团队摩擦时会不会轻易甩锅走人，毕竟谁也不想招个刺头进来，千万别倒苦水，哦不对，是连一点负面情绪都别带，哪怕你前领导是个奇葩，你也得挑点积极的讲，比如从他身上学到了什么业务技能或者抗压能力，这是底线。
要是真有意见分歧怎么说？你可以说大家工作思路不太一样，但自己很尊重对方的专业判断，顺便强调一下自己是为了寻求更大的发展空间才出来的，对了差点忘了，要是HR一直追问细节，你就把话题往自己的职业规划上引，别在旧账里纠缠。
