在职场待久了，对很多事情就看透了，生活各种不易，挣钱也是更不易。在曾经的岗位吐槽了几百遍，离开久了回过头再看还是很留念。
近期看到一位笛子同事爆料了自己的真实感受，也给了我们这些苦苦支撑在岗位上的打工人，一些跳槽后全新参考。
爆料人只是个普通的二本，在本就低学历还能拿吗到跨行业的成长机会，比亚迪不仅给到了转型机会，还提供了新的学习平台，即使平时也会因为各种琐事吐槽。说起日常，他最大的感受就是，公司会经常进行常规化的调整。
目前所在部门的工作节奏，远比之前在吉利的状态轻松，他不用长期保持着高强度的状态。自己也能留出更多的时间来学习别的知识。
在我看来，有两点值得我们求职笛子员工参考。
第一，比亚迪比较适合目标比较高薪的岗位，薪资待遇会拉高整体的性价比。
第二，社招的渠道对比较成熟的求职者会更友好，走社招入职，大多可以拿到e3。有行业经验的也能拿到更不错的起步点
客观来看，这两大车企，赛道布局，业务完全不同，不同的事业部不同的岗位体验更是天差地别。有人看重平台，有人更在乎自己的工作负荷的要结合自己的个人需求来选对自己的人生规划。
