小鹏汽车离职员工,跳槽到小米汽车,offer审批卡1周了,比较担心放鸽子,还是说在横向对比啊!
汽车行业有些车企面试、谈薪、offer流程可能也就一周，但有些车企光面试流程就4-5轮，要1个多月，还不算后面谈薪和offer的时间。这不，之前有一位小鹏汽车的离职员工，要跳槽到小米汽车，面试啥的也算顺利吧，几次面试也用了两周时间，结果薪资谈好了，走offer审批的时候，过去一个星期了，HR还没主动联系他，他又不敢联系，又担心放鸽子。高工认为啊，车企正常offer流程是1-2周时间，从时间上来看是没啥问题的，但是呢，自己如果有担心的话，其实完全可以大胆的去问HR，没必要怕和担心。因为对HR来说，你入职了，对她来说也是完成了一个HC，一个指标，从这个点上来看，你们是一条船上，当然也有一些HR比较粗心，offer审批上，有需要各个领导签字审批，一忙就忘记了，也是有可能的。所以这种情况，要主动的去跟HR沟通联系，问下目前流程进展和预计还要多久，当然你可以汇报一下，你接下来的计划，比如说周六日去体检等等，让对方感觉你是真心真意的。另外也可以告诉HR说自己要提离职了，看下HR的反应，如果是十分抗拒的话，那就要注意了，有可能车企还在横向对比其他候选人。
