河南省政府所属单位招聘工作人员!本科及以上

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第一

中原纯化制程实验室2026年公开招聘工作人员公告

根据实验室建设发展的工作需要，拟面向社会公开招聘工作人员，诚邀优秀人才加入！现将有关事项公告如下：

一、报名基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律；

3.拥护中国共产党的领导，贯彻党的方针政策；

4.品行端正、热爱拟招聘岗位工作；

5.岗位所需的专业知识或技能，适应岗位要求的身体条件；

6.岗位要求的其他条件。

有下列情形之一的不得报名应聘：

1.试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未毕业在校生（应届毕业生除外）；

2.刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；

4.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为不满5年的人员；

5.被依法列为失信联合惩戒对象的；

6.高等教育期间受到开除学籍处分的；

7.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

二、招聘岗位、专业及人数

三、报名方式

（一）采用发送电子邮件方式报名。报名截止日期为2026年1月29日；

（二）请发简历至邮箱：zypm@hnas.ac.cn，邮件主题请按下列格式注明：“毕业院校+应聘者姓名+岗位名称”。例如：“ 郑州大学+张三+财务岗”。

（三）其他附件材料：

1.第一学历至最高学历毕业证书、学位证书，获奖证书及现有专业技术资格证书等材料，以PDF文档形式发送邮箱；

2.本人近期2寸正面免冠电子照片。照片要求蓝底，jpg格式，大小为130*160像素，文件命名为“毕业院校+姓名”。例如“河南大学+张三”。

四、资格审查及面试

（一）通过资格审查的应聘人员，将以电子邮件或电话形式通知考核时间及地点。请应聘人员保持电话畅通，并及时查询报名邮箱反馈信息。如因个人原因影响应聘，后果自负。

（二）报名应聘资料不全或电子照片不符合要求的，应聘人员应按要求补充或者更换，并及时提交，未按期提交者视为自动放弃。

（三）应聘人员应按照通知的时间、地点按时参加面试，否则视为放弃应聘。所有参加现场考核人员须携带相关材料原件（身份证，第一学历至最高学历毕业证书、学位证书，获奖证书，专业技术资格证书、职称证书以及该岗位要求的其他资格材料）以供核查。若现场核查材料有弄虚作假或材料不全者，则取消应聘资格。

五、聘用及派遣

本次招聘为劳务派遣人员招聘。面试通过人员由实验室相关人力资源管理有限公司组织体检，体检合格者，与实验室相关人力资源管理有限公司签订劳动合同，派遣至中原纯化制程实验室工作。

六、工资待遇

工资为税前7000元左右/月（含单位和个人承担的社会保险、住房公积金等），具体面议。

七、联系方式

联系人：李老师

电话：18037795155

第二

河南省科学院物理研究所人才招聘专业需求

河南省科学院始建于1958年，前身为中科院河南分院，科研积淀深厚，历史辉煌。

河南省科学院物理研究所是包含基础科学研究以及后续应用研究的多学科、综合性研究机构。立足于基础科研领域，面向多学科交叉的应用需求与研发，围绕光学、新型半导体材料与器件、量子材料、人工智能、光生物学以及先进科研仪器等研究领域中的前沿问题，推动多学科交叉，共同推进卡脖子领域的突破。现有高水平研究人员50余人，参与共建的河南省科学院仪器共享中心，各类测试、制样仪器超百台，仪器总值约2亿元。

具体招聘信息如下：

01单位信息

招聘单位：河南省科学院物理研究所

招聘岗位：科研岗

工作地点：河南省郑州市管城区汉月街26号中原量子谷

02应聘条件

1. 热爱科研事业，身心健康，学风端正，具有拼搏奉献精神和团队合作意识。

2. 年龄一般在35周岁以下，具有博士学位和学历，或应届博士毕业生，优秀人才可适当放宽年龄限制。

3. 具备岗位所需的基础理论和专业知识，并取得本学科领域较为突出的研究成果。

4. 遵纪守法，具有良好的职业操守，聘用后能按照用人单位要求及时到岗工作。

5. 具有正常履职所需的身体条件。

6. 招聘专业主要包括：理论物理、光学、光学工程、仪器科学与技术、半导体材料与器件、半导体物理、微电子学、凝聚态物理、人工智能、材料学、生物医学工程等。

03薪酬待遇

1. 进入省直事业编制。

2. 在聘期内提供15-50万元的年薪；同时享受我院科研绩效奖励，上不封顶。

3. 提供20-30万元的安家费；符合条件人员可享受三年内免费人才公寓。

4. 提供20-50万元科研启动经费。

5. 协助解决子女入园、入学问题。

6. 享受郑州市人才生活补贴和购房补贴政策。

7. 对于具有良好发展潜力、科研业绩突出的优秀青年人才，将纳入省科学院高层次人才培养体系，通过连续稳定的科研经费支持，逐步培养成学术技术带头人。

8. 特别优秀的人才可一人一议。

联系人：0371--65753600

请各位应聘者将个人简历发送到wls-gkzp@hnas.ac.cn邮箱，简历内容包括个人基本信息、登记照、教育和科研经历、研究成果和未来研究计划等内容。邮件标题格式：姓名+单位+博士研究方向。研究所将根据申请情况适时组织线下面试，面试时间另行通知。

更多信息，请参见河南省科学院物理研究所官网：

https://www.hnskxy.com/wlyjs/index.htm

https://www.hnas.ac.cn/wlyjs/info/1049/1633.htm

第三

物理研究所光学操控与细胞信号探测项目工程师招聘

河南省科学院物理研究所（物理研究所）于2022年9月成立，是河南省科学院直属的事业单位性质新型研发机构。现招聘科研助理一名，具体事项如下：

一、岗位信息

（一）招聘岗位

光学操控与细胞信号探测项目工程师

（二）招聘数量

1人

（三）岗位职责

1.参与搭建光学操控与信号探测实验系统，负责或协助搭建光学操控系统和培养细胞，开展相关实验；

2.能够在指导下完成任务范围内的各种实验工作和检测工作；

3.定期整理与分析数据，总结实验成功/失败的主要原因，对下一步工作提出科学性、指导性、前瞻性的建议；

4.掌握核心光学设备（如共聚焦显微镜、光谱系统、光镊等）的使用与日常维护，保障实验系统稳定运行；

5.参与所在研究小组分析、研讨并解决核心问题；

6.配合完成报销等行政工作。

（四）薪资待遇

1.固定工资：税前5K-10K/月，缴纳五险一金；

2.绩效奖励：可根据工作绩效发放额外奖励。

3.试用期：2个月，试用期薪资为固定工资的80%。

（五）工作地点

河南省科学院物理研究所，郑州市管城区汉月路26号中原量子谷，或郑州市内指定工作地点。

（六）用工形式

劳务派遣，录用后与第三方劳务派遣公司签订劳动合同，派驻至物理研究所工作。

二、招聘条件

1.硕士学历及以上，光学工程、生物医学工程、物理学或相关理工科专业背景；

2.具备光学操控（全息/扫描光镊）、等离激元技术、荧光成像、生物光子学等领域研究经验者优先；

3.具有细胞实验（如神经元培养、荧光标记）和生物学分析经验者优先；

4.具有较强的实验操作能力、学习能力和沟通能力；

5.具有良好的职业道德，工作认真细心；

6.身体健康，能够适应工作环境和工作强度。

三、招聘程序

招聘程序含资格审查、面试等环节，择优录用。

四、应聘方式

应聘者请将信息登记表（见附件）、个人简历、各阶段学历学位证及其他证明工作能力的材料整合为单个PDF文件，发送至邮箱wutianli@hnas.ac.cn，邮件主题为“光学操控与细胞信号探测项目工程师+姓名”。

联系方式：0371--65753600（人事王老师）

附件：河南省科学院物理研究所招聘信息登记表.docx

https://www.hnas.ac.cn/wlyjs/info/1049/1634.htm

第四

河南省科学院光资源与环境科学研究所诚聘海内外英才

河南省科学院始建于1958年，前身为中科院河南分院。光资源与环境科学研究所是河南省科学院在“一带一路”“西部大开发”和“创新驱动发展”等国家重大战略的指引下建立的直属研发机构，由徐红星院士领衔，以“科技兴国”为主要目标，以创新科学研究、突破技术瓶颈为原动力，面向光资源利用，面向环境科学，促进并全面推动复合光功能材料、新科技植被作物、现代化光学监测，以及环境大数据四个交叉领域的高速发展。光资源所旨在打造“产学研”互相结合的综合示范基地和高端人才培养基地，打造解决“卡脖子”问题的战略发展基地。

具体招聘信息如下：

一、单位信息

招聘单位：河南省科学院光资源与环境科学研究所

招聘岗位：科研岗、技术岗、外驻科研技术岗

工作地点：河南省郑州市龙子湖区崇实里228号

二、应聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，坚持中国共产党的领导，拥护党的路线、方针和政策；

2.具有博士学位和学历，年龄一般在35周岁以下（1990年1月以后）

3.热爱科研事业，具备光资源与环境科学研究所需的理论和专业知识；

4.遵纪守法，品行端正，治学严谨，聘用后能按照用人单位要求及时到岗工作；

5.具有正常履职所需的身体条件；

6.招聘专业主要包括：光学、光学工程、凝聚态物理、声学、热学、机械（电气）自动化、仪器科学、材料科学、化工、生物医学等。

三、薪酬待遇

1. 博士进入省直事业编制；

2. 在聘期内提供15-35万元的年薪，同时享受省科研绩效奖励，上不封顶；

3. 提供免费人才公寓和20-30万元的安家费；

4. 提供20-50万元科研启动经费；

5. 享受郑州市人才生活补贴和购房补贴政策；

四、联系方式

刘老师（邮箱：liufang@hnas.ac.cn，电话：18503876029）

简历内容需包括：个人基本信息、登记照、教育和科研经历、研究成果等内容。

邮件标题格式为：姓名+所在单位+博士专业方向

五、招聘方向

【科研岗】

01．纳米光学/物理学（6人）

(一)光学(可见光)

1)熟悉拉曼光谱、荧光光谱、荧光成像等基础光学测量技术，能够独立完成光路搭建与测试；

2)具有一定的光学知识背景，理解光热、光电、光与物质相互作用机制，以及理解线性/非线性等物理原理。

(二)光学(中红外)

1)熟悉FTIR、QCL等中红外光学设备，有实验方面的工作经验(具备搭建中红外光路能力者优先);

2)具备中红外光学的知识背景，理解吸收、散射等物 理机制。

(三)凝聚态物理

1)从事前沿物理研究，具备固体、量子等基础知识；

2)具备实际的实验动手能力，有低温、高真空、强磁场环境中光电器件特性表征相关经验者优先。

(四)数值仿真

1)具有光学、声学、热学等前沿物理相关科研经历

2)熟悉数值计算仿真方法和软件(如有限元法、有限差分法等)，有集群服务器相关经验者优先；

(五)成像

1)高分辨成像、红外成像、光声成像等与成像相关科研背景；

2)具有实际动手能力，或者代码算法能力。

(六)微纳加工

1)具有微米、纳米级样品制作相关科研经历；

2)熟悉微纳米结构曝光、蒸镀、刻蚀工艺；具备CVD 生长、机械剥离、转移等相关动手能力者优先；

02．生物/微生物（3人）

(一)藻类方向

1)熟悉藻类的提纯、分离、萃取、成分提取等相关实验手段；

2)熟悉藻类相关的光学检测以及化学检测手段；

(二)生物方向

1)具有培养细胞，制作生物切片等相关技能；

2)了解生物光谱、医学成像等监测手段。

【技术岗】

01．高分子材料/高分子加工（3人）

技能要求：

1)高分子材料与工程专业优先；

2)熟悉高分子材料的改性助剂和改性方法，开发新型高分子复合功能材料；

3)熟悉红外、紫外、DSC、TGA、电子万能试验机等分析仪器和测试方法；

岗位职责：

1)参与新材料的研究开发工作；

2)负责产品挤出造粒工艺、配方的调试和优化，改进产品质量；

3)参与小试、中试及量产，协助生产工艺参数文件的制定。

02．微藻生物技术/功能产品开发（5人）

技能要求：

1)细胞生物学、分析化学、食品科学与工程、药学、微生物等相关领域取得博士学位；

2)具有微藻培养和生物信息学等研究经验者可优先考虑；

3)工作勤奋踏实，具有团队协作和探索精神，具备独立从事科研工作的能力；

4)具有较好英文学术论文阅读写作能力，发表过相关高水平论文。

岗位职责：

1)负责实验规模及中试规模的微藻培养；

2)负责微藻生物活性物质分离、纯化、制备与鉴定；

3)负责微藻在食品、化妆品、医药和精细化工等领域研究。

03．仪器设备开发（3人）

技能要求：

1)光学、电子科学与技术、仪器科学、机械（电气）自动化等相关领域取得博士学位；

2)具有仪器设备开发与部署方面研究经验者可优先考虑；

3)工作勤奋踏实，具有团队协作和探索精神，具备独立从事科研工作的能力；

4)具有较好英文学术论文阅读写作能力，发表过相关高水平论文。

岗位职责：

1)参与科研仪器设备开发和光生物相关产业设备开发；

2)负责产品设计、部署和调试优化，改进产品质量；

3)参与小试、中试及量产，协助生产工艺参数文件的制定。

【外驻科研技术岗(外派常驻西安交大工作)】

01．物理学/机械工程（2人）

声学

1)熟悉测振仪、测距仪、振镜等声学测量方面的仪器使用与调试；

2)具有仪器控制代码编辑方面的实验科研经验；

3)熟悉能带理论、拓扑理论者优先。

02．光学/材料学（2人）

（一）光学

1)博士学位，材料学、光学、材料物理与化学等相关专业；

2)具有光热调控，辐射致冷相关科研经验者优先，具备较强的原创探索和论文撰写能力；

3)敬业踏实，诚实守信，身心健康，具有较强的责任心、沟通能力和团队合作精神。

(二)功能材料与器件

1)具有化学、物理或者材料专业博士学位，有机功能材料方向优先；

2)熟悉COMSOL MULTIPHYSICS、FDTD等电磁仿真软件的使用，能够独立设计相关器件；

3)具有良好的学术道德和严谨科学态度，能够独立开展相关领域的前沿研究。

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