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2026年1月18日 星期日

全国人才政策热点机会

国家级高层次人才政策申报
划重点
01
申报条件
青年人才
1.已取得博士学位,年龄不超过40周岁。
2.取得博士学位后连续在海外知名高校、科研机构、企业研发机构有正式职位,连续工作36个月以上(海外博士学位可放宽至24个月),在海外取得博士学位且业绩突出的,放宽工作年限要求。
3.专业领域为自然科学、工程技术、部分人文社会科学和文化艺术领域高层次人才(含非华裔、外籍人才)。
4.申报对象申报时尚未回国(来华),或在2025年1月1日以后回国(来华)工作。
5.申报期间不用全职回国(来华),申报成功后办理到岗手续。
创新人才
1.已取得博士学位,75周岁以下。
2.在国外著名高校、科研机构担任相当于副教授及以上职务、具有较强科技创新能力的专家学者,或在国际知名企业担任高级职务的专业技术人才和经营管理人才(含非华裔、外籍人才)。
3.申报对象申报时尚未回国(来华),或在2025年1月1日以后回国(来华)工作。
4.申报期间不用全职回国(来华),申报成功后办理到岗手续。
对于业绩特别突出或者从事人工智能、集成电路、生物育种等“卡脖子”关键核心技术领域研究的急需紧缺人才,可适当放宽年龄、学历、专业职务、工作年限等申报条件。
划重点
02
申报流程
划重点
03
申报资料
(1)学历学位证书。
(2)身份证或护照。
(3)在海外任职的证明材料。
(4)主要成果(代表性论著、专利证书、产品证书)或证明材料。
(5)主持或参与过的主要项目证明材料。
(6)奖励证书。
(7)破格说明材料(申请条件破格提交)。
(8)其他需要提交的材料。
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04
政策支持及福利待遇
(1)国家级人才称号,全国通用,落户创业等会有叠加福利。
(2)国家奖励创新人才100万元、青年人才50万元、博士后专项25万元,省市区级一般会配奖励1:1:1, 即创新人才300万元、青年人才150万元、博士后专项100万元。
(3)安家补贴100万,租房(生活)补贴80万。
(4)待遇保障:享受人才绿卡、养老医疗、子女优先入学等。
(5)落户支持:中国籍引进人才,可不受出国前户籍所在地的限制,选择在国内任一城市落。外籍引进人才及其随迁外籍配偶和未成年子女,可办理《外国人永久居留证》,或 2-5年有效期的多次往返签证。
(6)医疗待遇:评定后享受医疗照顾人员待遇,引进人才及其配偶子女,也可参加中国境内各项社会保险等。
(注:以各地政府实时政策为准。)
划重点
05
申报咨询
联系电话:13388913238
联系电话:19112135113
联系电话:18523402913
点击文末“阅读原文” 查看更多科创机会。
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