一、高端战略合作落地,布局全球汽车贸易黄金赛道
近日,纬乾猎头与大湾区实力雄厚的大型实业集团达成独家高端人才战略合作,独家受托寻访集团核心高管—— 汽车进出口销售总监,百万年薪诚聘行业顶尖整车外贸操盘者,助力集团全面抢占全球新能源汽车、二手车出海万亿市场。
本次合作企业为国内大型实体产业集团全资打造的旗舰级跨境贸易平台,择址广州南沙—— 粤港澳大湾区对外开放核心门户、华南整车进出口第一枢纽口岸,实缴注册资本千万级,是集团倾资布局全球汽车贸易、深耕跨境供应链的核心战略载体。企业坐拥南沙保税仓储基地、自有国际跨境物流体系、一站式自营报关通道,叠加南沙自贸区专属外贸补贴、通关绿色通道等独家政策红利,行业资源壁垒突出。
区别于市场中小规模单一贸易企业,集团构建双主线贸易生态:以新能源整车、二手整车进出口为战略核心赛道,同步覆盖金属建材、机电设备、化工塑胶等大宗国际贸易,拥有进出口经营权、技术进出口、海陆空国际货运代理、整车报关全套一级合规资质,可一站式完成海外市场开拓、大额商务洽谈、商检 3C 认证、跨境海运、外汇结算、出口退税、售后风控全链条闭环服务,为海内外客户提供定制化整车跨境综合解决方案。
依托母公司深耕实体产业十余年的雄厚资本储备、全球化成熟供应链网络、遍布多国稳定合作渠道以及标准化风控管理体系,企业汽车进出口业务现已进入高速扩张爆发期。聚焦东南亚、中东、中亚、非洲等全球高潜力汽车消费市场,计划快速搭建覆盖多国的标准化海外经销商体系,现急需一位具备顶层战略规划、千万级订单操盘、从零搭建销售团队能力的核心负责人全盘执掌汽车板块经营,特委托纬乾猎头开启专属高端寻访。
二、百万核心高管岗:全权执掌业务,自主搭建完整外贸销售体系
岗位核心定位
仅开放 1 个编制,直接向集团总经理汇报,手握完整业务决策权、团队搭建自主权、渠道定价管理权,全盘统筹新能源新车出口、二手车出口、平行进口、国内大宗车批售四大业务板块,独立搭建完整外贸销售团队,统筹海内外双线渠道开拓,是集团汽车跨境业务增长核心掌舵人。工作地点:广州南沙
核心工作职责
1.顶层战略与经营管控依托集团自有物流、报关、仓储、金融全产业链资源,制定汽车进出口业务中长期发展战略、年度营收、销量、毛利核心经营指标,按月 / 季度拆解 KPI 并持续复盘优化;深度调研东南亚、中东、非洲、中亚各国汽车准入法规、关税标准、产品认证要求及竞品价格体系,输出专业市场研判报告,落地车型定价、经销商扶持、海外本地化推广全套方案;统筹平衡多业务板块资源配置,严控库存周转、应收账款、跨境综合运营成本,保障板块持续稳定盈利;联动集团各职能中心打造差异化整车跨境贸易服务体系,构筑行业核心竞争优势。
2.全球渠道布局与大客户深度经营从零搭建全球化分级海外经销商网络,对接各国大型汽车进口集团、连锁二手车商行、区域头部汽贸城,签订长期年度战略合作协议;独立主导千万级整车大单全流程商务谈判、合同评审、信用证 / T/T/D/P 外贸结算,搭建完善回款风控机制,严控坏账风险;常态化出境参加国际顶级车展、实地拜访海外核心客户,持续挖掘增量订单,深化长期战略合作;同步拓展国内头部流通渠道,对接主机厂经销商集团、大型二手车连锁企业、本地龙头汽贸公司,搭建稳定国内整车批发合作网络。
3.销售团队全周期搭建与赋能管理全权负责外贸销售团队从 0 到 1 孵化搭建,自主完成外贸经理、业务员、渠道专员全套人才招聘;独立设计绩效提成、考核评级、晋升分红全套激励制度;常态化组织整车产品、海外外贸流程、跨国商务谈判专项赋能培训;统筹客户资源分配、业务卡点攻坚、周度 / 月度业绩复盘,对团队整体业绩全面负责。
4.全流程合规运营与数据化管理精通整车进出口全链条合规体系,熟悉国内 3C 认证、海外各国车辆准入认证、南沙口岸整车报关商检、二手车出口备案、出口退税全流程;协同单证、物流、财务部门保障订单高效交付,妥善处理海外清关、车辆售后、跨境贸易纠纷;搭建标准化销售数据中台,输出渠道效益、毛利、销量多维度分析报表,为集团高层战略决策提供精准数据支撑。
5.全球品牌市场运营推广统筹阿里巴巴国际站、独立外贸官网、海外专业车展、口岸高端商贸对接会等全渠道获客布局,策划属地化海外市场营销活动;依托南沙口岸核心区位优势,打造极具行业影响力的专业汽车跨境贸易服务商品牌,提升全球行业知名度。
三、高标准精英画像,定向寻访头部车企资深国贸高管
硬性任职门槛
1.大专及以上学历,国际贸易、商务英语、车辆工程、汽车市场营销相关专业优先;
2.8 年及以上整车进出口、汽车大宗贸易全行业实操经验,5 年以上销售团队全盘管理经验,拥有 5 人以上外贸团队管理、从零搭建销售部门完整落地案例者优先;
3.重点定向寻访优质履历候选人:主机厂国际销售公司、国企平行进口汽车企业、区域头部二手车出口龙头、大型本地汽车流通集团、专业整车外贸公司、大型综合汽车城运营企业资深管理层;
4.专业硬实力:精通新能源、二手车海外出口政策与准入认证标准,熟练操作 L/C、T/T、D/P 各类外贸结算工具;熟悉广州南沙整车报关、跨境物流、二手车出口全套实操流程;自带成熟东南亚、中东、非洲海外经销商资源,或广州本地头部汽车流通渠道资源。
软性综合素养
具备前瞻性战略思维、千万级整车大单谈判、大客户深度攻坚能力;极致结果导向,抗压能力出众,可接受常态化短期海外出差参展、实地拜访客户;深谙大型实业集团、国企贸易运营逻辑,合规风控意识极强,擅长跨部门资源协同;具备精细化数据经营思维,能够依托销售数据持续优化渠道定价、人员考核与激励体系。
高薪加分项
1.主机厂国际销售、国企汽车国贸高管从业背景;
2.过往独立操盘板块年整车出口量突破 2000 台,搭建稳定多国经销商网络;
3.精通二手车出口退税、新能源汽车出口专项补贴政策;
4.持有报关证、国际贸易、跨境金融相关专业资质证书。
四、集团顶配发展平台,赛道红利与产业资源双重赋能
1.无上限高薪激励体系薪资结构:高额底薪 + 阶梯式业绩提成 + 季度超额奖励 + 年终业务分红,综合年薪百万起步,业绩突出者上不封顶,配套高标准海外出差、国际参展专项补贴。
2.完善全面福利保障足额五险一金、法定带薪年假、年度全员高端体检,标准化海外差旅食宿交通福利,各类法定节日福利齐全。
3.独家全产业链资源优势集团自持国际货代、保税仓储、自营报关团队,物流、通关综合成本远低于行业平均水平;新能源新车、二手车双核心赛道同步发力,有效对冲单一行业周期波动,货源长期稳定充足。
4.清晰长远晋升发展通道汽车进出口为集团战略重点新板块,岗位拥有完整业务自主管理权,业绩达标者可参与分公司业务合伙,职业晋升空间广阔,发展天花板高。
5.自贸区政策红利加持扎根南沙国家级整车进出口口岸,可对接政府外贸扶持资金、海外展会专项补贴、通关绿色通道等政策资源,大幅降低市场拓展成本。
五、同步批量招聘外贸业务员,广纳全球拓客人才
除高端销售总监岗位外,企业同步扩招数十名外贸业务员,精通英语、法语、阿拉伯语任一语种优先,有无行业经验均可,企业提供全套系统化外贸全流程培训。
•薪资:高额底薪 + 高额阶梯提成,收入上不封顶;
•工作模式二选一:广州南沙总部办公 / 海外驻地开拓市场。
六、行业人才稀缺性,五大核心维度深度面试考察
当前大湾区同时具备整车出口操盘、团队从零搭建、海内外优质渠道资源的复合型高管极度稀缺,市场绝大多数企业只能拆分国内销售、海外外贸负责人分岗招聘,可独立搭建完整汽车外贸体系的顶尖人才拥有极高行业溢价。本次寻访面试将围绕五大核心维度全面核验候选人实力:
1.渠道资源核验:现有稳定海外经销商名录、历年整车出口台量、合作覆盖国家市场;
2.团队落地案例:从零搭建销售团队、自主落地绩效提成与考核制度完整实操经历;
3.全流程实操能力:新能源 / 二手车海外认证、报关、外汇结算、出口退税一线实操经验;
4.量化业绩成果:过往负责板块年度营收、综合毛利、回款率、坏账管控真实数据;
5.全球市场认知:对东南亚、中东各国汽车进口关税、准入法规、行业竞品价格体系深度认知。
七、推荐对接通道,举荐成功入职即享重磅推荐奖励
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八、纬乾猎头寻访邀约
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