网友提问:跳槽时怎么判断新公司有没有发展空间?
小编:多看多问,别光听画大饼。
判断新公司有没有发展空间,跳槽前确实得擦亮眼,面试的时候 你得主动出击,根据《劳动合同法》第八条,用人单位有义务如实告诉你工作条件和报酬这些情况,所以别光听他们单方面输出,你得反问,比如你可以直接问面试官这个岗位未来三到五年的发展路径是什么,以及公司有没有完善的培训体系来帮助员工提升技能。
有些HR画大饼那叫一个溜,得看细节,看看他们怎么评估绩效,至于那些口头承诺嘛...听听就行,对了差点忘了,背调也很重要,去社交平台上搜搜前员工的评价,看看团队氛围到底怎么样。
具体进去后能不能发展好我说不准,看情况,别冲动,毕竟每个人的职业规划都不一样,拿不准的可以多找同行打听打听。