老公月薪18k,天天抱怨加班,非要跳槽到新公司,月薪只有12k,问他为什么,他说:现在能准时下班,比啥都强

老公月薪18k，天天抱怨加班，非要跳槽到新公司，月薪只有12k，问他为什么，他说：现在能准时下班，比啥都强
从18k跳到12k，就为了准时下班！！这账算得过来吗？
老公月薪18k，天天抱怨加班。非要跳槽到新公司，月薪只有12k。问他为什么，他说：现在能准时下班，比啥都强。
我算了一笔账。
18k，每天加班3小时，周末还要加一天。折算成时薪，18k除以(21.75天×11小时)=75元/小时。
12k，准时下班，每天8小时。12k除以(21.75天×8小时)=69元/小时。
时薪只差了6块钱！！但生活质量天差地别。
以前晚上10点到家，孩子都睡了。现在6点下班，能陪孩子吃饭、写作业、讲故事。周末能带全家出去玩。
有网友说：降薪30%换回生活，这买卖不亏。
更关键的是，健康。长期加班，身体迟早出问题。去医院住几天，18k的工资全搭进去，还多受罪。
我查了一下，很多互联网人到了35岁，宁愿降薪也要去外企、国企，就是为了准时下班。
老公说得对：钱是赚不完的，但命只有一条。
以后我都不会劝他“再忍忍”了。他开心、健康，比多那6000块重要一万倍。
大家说，如果是你，你愿意降薪换准时下班吗？