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【招聘】江苏汇乐集健康产业有限公司招聘简章

  • 2026-09-06 22:29:36
【招聘】江苏汇乐集健康产业有限公司招聘简章
江苏汇乐集健康产业有限公司

江苏汇乐集健康产业有限公司是一家致力于养老机构投资运营、医养结合项目开发的养老服务综合运营商,主要在养老产业领域开展以健康养生、医养结合为主的项目投资、公建民营及加盟咨询、培训、评估等管理输出,护理人员培训、职业技能等级认定、老年人能力评估等业务。在江苏、河南、安徽、山东等省拥有自营养老机构床位1500张,加盟、托管运营床位2000张,先后为60余个养老项目提供策划、咨询服务。

公司核心团队长期植根养老产业第一线,具有近二十年的专业服务、运营管理经验,形成了一整套市场化、可落地的养老项目标准化运营管理体系,2018年受邀参与国家民政部《养老机构等级评定与划分细则》的起草制定。

公司作为淮海健康养老职教集团发起单位之一,立足淮海经济区,先后主导组织淮海经济区养老产业高峰论坛、养老院长高级培训班,参与徐州、郑州等民政部门组织的全市及各县区养老机构星级评定、养老机构服务质量大检查以及社区居家养老服务站点评审、政府购买服务项目效益评估等工作,在淮海经济区养老行业中有一定的影响力和号召力。  集团现面向社会广纳贤才,我们提供发展的平台,希望有才能的你加入我们!

五险
带薪年假
年终奖
免费培训
年底双薪
包吃
包住
节日礼物
技能培训
年度旅游
定期体检
专项奖金
企业地址:徐州市鼓楼区殷庄路西侧、沈孟路北侧交叉口琵琶养老院
正在招聘
养老机构院长
招聘人数:1人
薪资待遇:7500-13000元
职位介绍:
岗位职责: 
1.负责医养结合工作标准流程制定和实施; 
2.定期定时组织日常培训、考核、监督和检查工作,做好医疗、护理、照服品质管控; 
3.做好护理楼层的消防、人身、财产、设施设备等安全管控; 
4.做好各类事故的风险管控和应急处理; 
5.做好护理标准的制定及护理服务档案的组织管理; 
6.做好本部门固定资产的管理工作; 
7.做好客户退住率管控、事故率管控、满意度管控、成本管控、员工流失率管控; 8.客户护理级别的入院评估及定期评估的组织实施; 
9.做好院感院控的组织实施管理工作;  
任职要求: 
1.大专及以上学历,有3年以上医院、养老院护理管理经验; 
2.具有较强的业务能力、协调能力、沟通能力、组织能力、团队建设管理能力; 
3.熟练使用各种办公软件; 
4.有一定的文字功底;
人事行政
招聘人数:1人
薪资待遇:3500-4500元
职位介绍:
工作内容:
1、负责招聘工作,筛选推荐、应聘人员的预约,接待并安排面试; 
2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理;
3、公司内部员工档案的建立与管理; 
4、负责考勤及工资绩效的核算;
5、协助上级制定员工培训计划; 
6、负责管理劳动合同、保密协议、以及其他人事文档;
7、配合总经理安排的其他人事相关工作; 
任职要求: 
1、人力资源管理、中文及相关专业大专及以上学历; 
2、具有良好的书面、口头表达能力,具有亲和力和服务意识,沟通领悟能力强; 
3、有人力资源工作相关经验者优先录取; 
4、文笔较好,熟练使用常用办公软件;
5、工作细致认真,有良好的执行力及职业素养。
护理主任
招聘人数:2人
薪资待遇:5500-7500元
职位介绍:
1.负责养老机构老年护理服务的组织与管理, 
2.定期定时组织日常培训、考核、监督和检查工作,做好医疗、护理、照服品质管控; 
3.做好护理服务安全的风险管控和应急处理; 
4.做好护理标准的制定及护理服务档案的组织管理; 
5.做好本部门固定资产的管理工作; 
6.做好客户退住率管控、事故率管控、满意度管控、成本管控、员工流失率管控;
7.客户护理级别的入院评估及定期评估的组织实施; 
8.做好院感院控的组织实施管理工作;  
任职要求: 
1.大专及以上学历,有5年以上医院、养老院护理管理经验; 
2.具有较强的业务能力、协调能力、沟通能力、组织能力、团队建设管理能力; 
3.熟练使用各种办公软件。
养老护理员
招聘人数:5人
薪资待遇:4500-5500元
职位介绍:
一:工作内容: 
1,负责长者日常生活照料:协助穿衣、洗漱、进食、如厕、翻身、移动等基础护理工作,保障长者生活起居舒适安全; 
2,关注长者健康状况:每日监测长者体温、血压等基础体征,记录饮食、睡眠及用药情况,发现异常及时反馈给医护人员; 
3,提供情感陪伴与沟通:陪长者聊天、散步,关注长者心理状态,给予情感慰藉,营造温馨的居住氛围; 
4,配合机构工作安排:严格遵守养老院护理规范及操作流程,协助整理长者居住环境,保持整洁卫生; 
5,参与护理技能提升:积极参加机构组织的专业培训,不断提升护理服务质量。 
二:任职要求: 
1,男女不限,身体健康,无传染性疾病,持有健康证; 
2,有1年以上养老护理、医院护工或相关护理工作经验者优先,无经验者可接受带薪培训;, 
3,具备基本护理技能,了解长者照护常识,能熟练操作轮椅、助行器等辅助设备者更佳;
4,有爱心、耐心、责任心,尊重长者、态度温和,善于沟通,能包容长者的生活习惯;
5,服从管理,遵守机构规章制度,无不良从业记录。
诚聘护理部主管-徐州
招聘人数:1人
薪资待遇:4000-6000元
职位介绍:
1.定期定时组织日常培训、考核、监督和检查工作,做好护理、照服品质管控; 
2.负责区域内环境卫生清洁、消毒组织工作; 
3.协助各类事故的风险管控和应急处理; 
4.协助护理标准的制定及护理服务档案的组织管理; 
5.负责工作区域的固定资产和日常消耗品的管理和使用;
6.协助客户退住率管控、事故率管控、满意度管控、成本管控、员工流失率管控;
7.客户护理级别的入院评估及定期评估的组织实施; 
8.做好院感院控的组织实施管理工作。 
任职要求: 
1.大专及以上学历,有医院、养老院护理管理经验; 
2.具有较强的业务能力、协调能力、沟通能力、组织能力、团队建设管理能力; 
3.熟练使用各种办公软件。
行政主任
招聘人数:2人
薪资待遇:4000-6000元
职位介绍:
任职要求:3-5年以上养老院,医院,酒店等服务行业管理方面的工作经验,具有较强的协调能力,沟通能力,组织能力,团队建设管理经验,有扎实的文字功底。
岗位职责:
1.负责养老机构行政人事后勤管理;
2.组织机构各项会议、培训与学习;
3.负责机构食堂管理。
行政主管
薪资待遇:3500-4500元
职位介绍:
任职要求:3-5年以上养老院,医院,酒店等服务行业管理方面的工作经验,具有较强的协调能力,沟通能力,组织能力,团队建设管理经验,有扎实的文字功底 
岗位职责:
1.负责养老机构行政人事后勤管理;
2.组织机构各项会议、培训与学习;
3.负责机构食堂管理。
帮厨
招聘人数:1人
薪资待遇:3000-3300元
职位介绍:
工作内容:
1.洗菜间洗菜,备菜;
2.负责食品仓库管理;
3.厨房卫生 
职位要求:
1.有责任心,讲究卫生,吃苦耐劳;
2.长期稳定;
3.持健康证。
面点帮厨
招聘人数:1人
薪资待遇:3000-3300元
职位介绍:
1、主要负责面点的制作。 
2、有食堂或多人餐操作经验。 
3、有责任心和企业归属感。 
护士(包吃包住)
招聘人数:2人
薪资待遇:3500-4500元
职位介绍:
1、能协助医生,做好新入住老年人的健康体检、老年人能力评估以及建立老年人健康档案和病历档案; 
2、能协助医生做好养老机构的日常巡房、查房; 
3、老年人不适随诊,保证老年人生病后及时治疗; 
4、老年人健康教育,引导老年人正确的生活习惯; 
5、新入住老人药物登记与配发管理;  
任职条件: 
1.中专及以上学历,护理及相关专业,具有护士执业资格,可注册,具有良好的沟通学习能力,有急诊工作经验优先。熟练执行各种专业操作,如静脉输液、更换管路等。
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【招聘】2026年最新医疗卫生人才招聘信息汇总

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