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苹果AI人才大撤退:科技巨头为何难留顶级大脑?

2026-09-09 09:18:01

苹果AI人才大撤退:科技巨头为何难留顶级大脑?

2026年初，全球科技行业再掀波澜。苹果公司近几周遭遇AI核心人才集中流失，至少四名华裔研究人员与一名Siri高管相继离职，转投Meta、谷歌DeepMind等竞争对手。这波人才流失潮再次将苹果的AI战略推上风口浪尖。

Part.01核心人才出走，苹果AI团队再遭重创

最新离职名单包括杨寅飞、有昊轩、Bailin Wang和王子瑞四位华裔AI研究人员。其中，杨寅飞已选择创业，有昊轩加入Meta的"超级智能"研究部门，Bailin Wang则从事Meta推荐系统相关工作。更为关键的是，王子瑞将加盟谷歌DeepMind——正是这个团队目前正协助苹果打造核心AI模型，支撑即将推出的升级版Siri。

更令人担忧的是，苹果高管Stuart Bowers也跳槽至谷歌DeepMind。作为负责Siri改革的高级主管，Bowers此前曾是苹果自动驾驶汽车项目的核心领导，后来专注于提升Siri的智能响应能力。他的离职无疑是对苹果AI团队的又一重击。

Part.02内部动荡加剧，人才危机成隐忧

分析人士指出，这些人事变动凸显了苹果AI部门长期存在的管理问题。苹果在AI竞赛中始终难以跟上同行步伐，而将部分核心技术外包给谷歌的决定，更是引发了内部员工的强烈不满。

据统计，过去六个月里，苹果已流失十多名AI研究人员，其中相当一部分离职直接源于技术外包决策。这一数据背后，反映出苹果在AI人才战略上的深层次矛盾。尽管苹果周四公布的财报显示iPhone销售额超过850亿美元，但AI人才的持续流失已成为影响股价的重要因素。

Part.03技术外包困境，苹果AI何去何从？

苹果正在为Siri准备两个新版本：一个是短期内推出的更新版本，能够调用用户个人数据回答问题；另一个则是计划于今年晚些时候推出的升级版本，采用类似聊天机器人的交互界面。

然而，这两个版本都将基于谷歌团队开发的全新架构。在财报电话会议上，库克解释称，谷歌可以为苹果的AI模型提供"最有能力的基础"。这一表态虽然坦诚，但也暴露了苹果在AI核心技术上的短板。

目前，苹果仍在其设备端的Apple Intelligence功能中使用自研模型。但在AI竞争日趋白热化的今天，过度依赖外部合作伙伴显然不是长久之计。分析认为，苹果必须在人才留存与技术研发上找到突破口，才能在这场AI争夺战中赢得主动。

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