公司简介
新疆准东能源投资（集团）有限公司（以下简称“准能集团”）成立于2017年2月，是新疆准东经济技术开发区管理委员会直属的国有综合性产业投资平台。作为新疆“十大产业集群”特别是煤炭煤电煤化工产业集群建设的重要支撑力量，公司注册资本金22亿元，总部坐落于丝绸之路经济带核心区——昌吉州准东经济技术开发区。
集团公司依托准东煤炭资源禀赋和产业基础，紧扣自治区“十大产业集群”发展规划，重点聚焦“水、电、煤、气”核心板块，形成“资源开发-转化利用-循环经济”全产业链布局。围绕“三基地一通道”战略定位,集团公司拥有8家全资子公司、3家控股公司及5家参股企业,总资产规模超50亿元。
现根据实际工作需要，决定面向社会及集团内部进行集团中层管理干部公开招（竞）聘，公告如下：
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01
招聘岗位 / Job Openings
本次公开招（竞）聘中层管理人员7人，具体岗位职责及任职要求详见附件1。
党政工作部部长（1名）
经营管理部部长（1名）
战略投资部部长（1名）
安全环保部部长（1名）
审计风控部部长（1名）
财务共享中心主任（1名）
人力资源中心主任（1名）
02
招聘条件 / Recruitment Requirements
1.政治思想素质过硬，具有干事创业、追求卓越的事业心和责任感，具有良好的职业道德、职业操守、职业信用。
2.具备履行岗位职责所必须的政策理论水平、专业知识和经营管理能力，熟悉国家、地方、兵团相关政策和法律法规，实践经验丰富，以往业绩突出。
3.学历原则上应具备统招本科或以上学历，硕士及以上学历者优先；对具有高级职称、注册执业资格、企业急需紧缺人才、综合能力或工作业绩特别优秀者，学历、年龄等条件可适当放宽。
4.具备较强的组织协调、策划实施、改革创新、团队协作与执行能力，能适应高强度、快节奏的工作环境，具备良好的学习能力与抗压能力。
5.认同公司企业文化，具备正常履行岗位职责的身体条件和心理素质。
6.有下列情况之一者不受理报名：
（1）曾因犯罪受过刑事处罚，或曾被行政拘留、司法拘留的；
（2）涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查调查尚未作出结论的；
（3）受到党纪、政务处分尚在处分期内，或受到组织处理尚在影响期内的；
（4）被开除中国共产党党籍的；
（5）被开除公职的或与原单位有劳动纠纷尚未解决的；
（6）被依法列为失信联合惩戒对象的；
（7）不符合招聘、任职回避有关规定的；
（8）法律法规及集团公司有关规定不得录用的其他情形。
03
招聘程序 / Recruitment Process
公开报名
（2026年1月27日-2月3日）
本次招聘可通过网络报名和现场报名方式，每人限报一个职位。报名截止时间2026年2月3日24时。报名所需材料：
1.准东能源投资集团（有限）公司（竞）聘报名申请表（详见附件2）电子版；
2.个人简历纸质版或电子扫描件；
3.身份证正反复印件或扫描件；
4.学信网出具的学历证明复印件或扫描件；
5.执业资格证书/专业技术职务证明复印件或扫描件；
6.竞聘岗位的提案（内容为针对所竞聘岗位管理工作的规划、设想和展望，竞聘提案要求字数在3000字左右）。
网络报名：需将以上材料以压缩包方式，发送电子邮件到304717622@qq.com邮箱，并在邮件标题中注明“应聘XX岗位—姓名”。
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现场报名：需本人携带报名所需材料纸质版到集团公司401报名。
公司地址：新疆昌吉回族自治州准东经济技术开发区五彩湾新城五彩路101号数据中心。
综合考核
（暂定2026年2月4日）
综合考核分为笔试与面试两个环节，分别占总成绩的40%与60%。考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，按总成绩由高到低顺序录取；考试总成绩低于60分者，不予聘用。
笔试、面试满分100分，笔试主要测试应聘者对应聘岗位所需的专业理论知识、业务素养及综合分析能力。面试主要考察应聘者的综合素质、实践能力、解决问题能力、创新意识和岗位匹配度。
注：具体时间、形式及注意事项将以短信、电话或邮件另行通知。
背景调查
对拟聘用人员进行背景调查，调查内容主要包括身份信息、学历学位、工作经历、社会信用等。拟聘人员无正当理由拒绝背景调查的，视为自动放弃。
体检
拟聘人员在接到通知后3个工作日内，须自行前往三级甲等医院进行体检，体检项目单独通知拟聘人员。体检费用自理，体检报告须提交集团审核。
公示
拟聘用人员名单将在集团公示栏、公众号进行公示，公示期为5个工作日。公示期间接受社会监督，对反映有问题并查实的，不予录用；反映问题一时难以核实的，暂缓录用，待查明后决定。因取消资格造成的空缺可根据实际情况研究确定是否递补。
办理入职
体检、背调合格且公示无异议后，按规定办理入职手续，签订劳动合同。
04
聘用及管理 / Employment
聘用人员按规定实行试用期制度，一般为3个月，表现突出者可申请提前转正。试用期考核不合格或有违规违纪行为的，解除劳动合同。
拟录用人选的薪酬待遇，将根据其聘用岗位、个人资质条件与能力水平综合评定，并对应集团相应职级待遇标准。
05
其他事宜 / Other Matters
01资料真实
应聘人员须如实提供个人情况材料，对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，取消应聘或录用资格，已到岗工作的解除劳动合同。
02递补录用
如拟聘用人员因体检不合格、自愿放弃、背景调查或公示期间发现问题等情形导致岗位空缺，可按综合成绩排序决定是否依次递补或取消该岗位招聘工作。
03到岗报道
如在规定时间内未到岗报到，视为自愿放弃。
04岗位调剂
公司有权根据业务需求和招聘情况，征求当事人意见对拟聘用人员进行岗位调剂。
05其他事项
1.公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，增加、调整、取消或终止相关岗位招聘工作，并对本次招聘工作享有最终解释权。
2.面试通过后，其相关资料原件须后续带到现场进行核验，本次招聘不收取任何费用。
3.本次招聘岗位工作地点：准东经济开发区五彩新城
4.未尽事宜，请电话咨询。
06咨询预约
