公司将根据报名情况择日组织考试,具体考试时间、考试地点等相关事宜将通过公司官网等方式另行通知。
1.初试
报考司法事务助理岗位的人员进行理论考试,理论考试成绩即为初试成绩。
报考司法辅助人员岗位的人员进行理论考试和速录考试,初试成绩=理论成绩*60%+速录考试成绩*40%。
理论考试内容为政治理论、时事政治、法律专业知识等。满分100分,时限为90分钟。
速录考试为听打考试,采取播放录音,计算机中文录入的方式进行(输入法不限),听打时间为10分钟,语音播放速度每分钟100字,准确率*100分即为速录考试成绩。
2.资格复审
依据报考人员初试成绩由高到低进行排序,按各岗位计划招聘人数1:3的比例确定参加资格复审人选,人数未达1:3的按实有人数确定。资格复审时,报考人员应提供身份证、毕业证、法律职业资格证书等相关证件原件及复印件,具体以通知为准。
若进入资格复审环节的人员确认放弃或资格复审不合格的,按照初试成绩由高到低依次进行递补。
3.面试
根据资格复审结果确定入围面试人员。面试采用半结构化方式,满分为100分。
考察内容包括仪容仪表、语言表达、法律专业知识、沟通协调能力、岗位匹配度等。
4.综合成绩
综合成绩=初试成绩*60%+面试成绩*40%
当综合成绩出现并列时,按初试成绩由高到低顺序确定入围体检名单。
5.体检
公司统一组织入围人员到指定医院体检,体检结果标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用自理。未按规定时间及地点参加体检的人员视为自动放弃。
6.政审
工作人员将对体检合格人员进行政治审查,主要审核是否存在本公告第三条第8点所述的不得报考之情形。存在上述情形者均认定为政审不合格,不予录用。
7.确定拟录用人员
根据体检、政审情况,确定拟录用人员名单,如有空岗名额,按照名次依次递补。
8.公示
拟录用人员在公司官网进行公示,公示期为3天。公示期满无异议,按规定办理相关手续。