为什么总有那么多人想跳槽?而且跳来跳去都没有好工作?

作者：唐叶桑

湖南人，定居杭州

热爱文字，热爱工作

教练式定制私训创导者

给手上的案子做了人才地图之后，我不由得陷入了沉思：为什么总有人想跳槽？总结下来，无非是以下几个原因：

• 项目一旦有问题，第一个受伤的就是自己，所以想跳槽；

• 在企业做了七八年甚至更长时间，还没获得器重和高薪，所以想跳槽；

• 在工作和生活中，总有那么多的纠结、无奈、不甘心，所以想跳槽。

人生不如意之事十之八九，为什么所有的错误和失败，都是乘虚而入？为什么我们会陷入如此困惑的困境？

回顾十几年的管理生涯，回忆这职场江湖上的浮浮沉沉的人和事，总结下来，职场人士难以言说的痛苦，不外以下三种情况：

1、对过去的自己不满意。活在悔恨和自责之中，没有抓住机遇，没有站对立场，没有好好学习，对不起帮助过自己的人……

2、对当下的自己不认可。活在纠结和无奈之中，是继续在企业干下去，还是跳槽或者创业？是继续向上努力爬一爬，还是维持现状？是艰难地经营强大的自我，还是随波逐流、向现实低头？

3、对未来的自己不确定。活在恐惧和焦虑之中，天天怀疑，天天猜测：目前经济形势不好，会不会影响我们企业？这个行业会不会不行了？老板会不会不干了？

其实，遇到问题，首先应该把情绪先存储下来，扒开问题的皮，才能找到真相。

真相一：活得不明白

放眼看世间，人海如潮，但是绝大多数人活得糊糊涂涂，过一天算一天，不明不白，没有梦想，不知道我要什么、我想成为什么样的人、我生命的终极目标是什么。遇到任何问题，人们本能地开始怀疑、犹豫、对抗，但是不知道，这样下去会有什么样的结果。

还有一些人，可能会有着模糊的梦想，但是没有方向，只知道自己要什么，但是不知道自己要的东西从哪里来、谁能给自己，人生没有战略。失去方向的人，直接失去战斗力！为什么这么多人没有方向？我认为就是没有活在当下，没有在企业平台上设计自己的人生，没有把个人的发展和当下的工作结合起来，所有的纠结、彷徨，都是因为心没有定下来。

还有一些人，他们有梦想，有方向，但是没有信念。做计划时激情满满，执行落地时风吹云散，情绪化、纠结、患得患失，直接导致信念不坚定。要想成事，此生必须要全力以赴！要想成为领袖，一定要有绝对的信念！对行业，对企业，对老板、对团队，对产品，对顾客，对自己，要有坚定的信念！职场江湖起起伏伏，不同人的结局大不相同，最大的差别，就是信念的差别。

真相二：自高自大

职场里总有一些牛人，目空一切，认为别人的成功是偶然的，自己的成功是必然的，认为自己付出的多，得到的少，认为企业和平台对不起自己，认为自己永远是对的，都是别人有问题……

还有一些元老，不思进取，目光短浅，躺在功劳簿上，错把过去的付出当筹码，为了眼前的利益，和企业讨价还价，最终损害了企业，伤害了自己。

还有一些自作聪明的墙头草，稍有风吹草动，逃跑得比谁都快。他们的信条就是“此处不留爷，自有留爷处”。在企业里的时候，攀比之心非常严重，但是他们只比过程不比结果，只比收入不比贡献，这样的人，简直死无葬身之地。因为机会主义必死无疑！

还有一些人，不绽放，拒绝成长。说句实话，不敢挑战自我、不敢PK、不敢承担，终极恐惧就是怕露馅。成长意味着承认自己的不足，太把自己当回事的人，披着重重的壳，死要面子活受罪，结果却让财富，成功，幸福无法进入你的生活。

真相三：自我放弃

有些人整天无所事事，工作任务布置下来也只是消极应对，认为自己做不好。为什么这样？因为内心不强大，只能靠伪装来掩饰自己的不足，核心就是不自信，不自爱，不自尊。

什么是自信？敢于面对、敢于承担、敢于解决问题，才是真正的自信；做到这三个“敢于”，就没有问题。职业经理人最大的价值，在于解决公司的核心问题。

什么是自爱？让自己有独到的价值、成为不可替代的人，这是爱自己的最好的方式。

什么是自尊？让自己有结果，才能拥有尊严。人只相信有结果的人、老板只用有结果的人。你要做的是：带出好团队、研发出好产品、开拓出新市场、创造出新利润。

当你进行了认真的反思，发现以上问题后，又如何破解这个魔咒呢？如何经营好自己短短的职业生涯，不管跳槽还是留下都获得价值最大化呢？

1、分析自己身边一个成功的人，他具备哪些特质（如大爱、敬业、成就他人、状态、激情、体能等），我想成功，就照他们去做。

2、解剖身边一个失败的人，具备哪些特质？一个对抗的人，结果如何？一个判断的人，结果如何？一个怀疑的人，结果如何？一个没有立场的人，结果如何？

3、反思自己，今天做到这个位置、取得的一切，有多少是偶然的？有多少是必然的？在偶然中得到的东西，将在必然中失去。

4、看清自己，站对立场。西典军校训诫：要么成为领袖、要么追随领袖、没有第条三路！如果你是个领袖，那就去做领导；如果你暂时不能做领导，就要摆正自己的位置，服从领导。

5、我身上最大的缺点是什么？这个死穴在我身上存在多少年了？马上认错，立刻行动。要想成长，就必须走出心灵舒适区！立刻改变、马上行动！

不想输，就别懒！

写在最后：

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