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2026年3月第3周-兼职猎头岗位合作

  • 2026-09-07 10:23:44
2026年3月第3周-兼职猎头岗位合作
业务介绍

依托多年行业积累,我司正在搭建一个“线上猎头交付联盟”,并配有专业的团队来保障兼职猎头的高效交付。

目前各个项目的对接经理均拥有8年及以上的猎头经验,行业覆盖互联网、医疗医药、消费品、智能制造等多个行业,期待与您共同实现项目目标。

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26年3月第3周
兼职猎头岗位精选

1、人力资源总监(手机或ODM行业)

客户:钦原科技

年薪50-80W

base成都

1‌.招聘与配置‌:主导建立高效精准的招聘渠道,尤其专注于高端技术人才、产品经理及供应链专家的引进。负责整体定岗定编,确保研发、营销、供应链等关键部门的人员配置与业务目标匹配

‌2.绩效与激励管理‌:设计并推行符合高科技行业特点的绩效管理体系与激励方案。通常需结合项目制、技术攻关等模式,运用多样化的考核工具,以激发创新活力并控制人力资源成本

‌3.薪酬福利体系‌:根据行业薪酬水平与公司发展阶段,设计具有竞争力的薪酬结构及长期激励计划(如股权激励),以吸引和保留核心人才

4.组织发展与文化建设‌:向决策层提供人力资源战略、组织架构优化方面的建议,以提升综合管理水平。推动适应敏捷开发与跨团队协作的组织变革。塑造并传播强调创新、极致体验与团队协作的企业文化

5.人力资源运营与风险管控‌:组织起草并完善人力资源管理制度与工作流程。处理公司管理过程中的重大人力资源问题及劳动争议。进行人力资源数据分析,定期提交人力资源分析报告,为决策提供信息支持

2、业务财务经理(商分)

客户:传音控股

年薪80-100W

base尼日利亚

1. 进行市场及行业分析,捕捉市场趋势及行业发展动态,并提供相关数据支持

2. 制定并实施投资分析策略,评估业务发展的潜在价值和风险

3. 搭建和维护财务模型,以支持业务决策和投资决策

4. 为新业务布局提供专业规划和分忐支持,定期输出商业分析报告和专业报告

5. 与团队成员紧密合作,确保商业分析工作的顺利进行

3数据组负责人

客户:途家民宿

年薪22-33W

base南通

1.提供准确高效的数据支持:具备熟练的sql技能满足呼叫中心团队临时性和个性化需求

2.提供全面的可视化看板:获取数据便捷高效,清晰呈现数据结果,更多地曝光数据背后的价值

3.数据驱动决策:通过数据分析、指标构造等方法,帮助业务理解和利用数据,从而做出更加精准和有效的决策

4.数据协助业务改善:帮助发现业务流程中的瓶颈和问题,暴露末尾员工的异常数据等,帮助业务团队定位问题并提供有效解决方案

4、渠道商务高级经理

客户:去哪儿

年薪64-96W

base北京

1.媒体关系维护 建立并维护与主流媒体、行业KOL、自媒体平台的长期合作关系,确保投放和内容传播渠道畅通。 定期拜访媒体伙伴,了解其最新政策、流量规则及合作需求,争取资源倾斜(如优先推荐位、联合活动等)

 2.信息整合与分析 行业动态整合 收集并分析行业趋势、竞品动向、政策变化等信息,形成周期性报告供决策参考。 搭建内部信息共享平台(如简报等),提升团队协同效率。 投放问题定位和解决 协助跟踪媒体合作效果,定位合作中遇到的问题并解决 跨部门协作 联动市场、产品等部门,整合需求并输出统一的对外传播口径。 为团队提供媒体资源支持(如专访机会、定期T2T等)

 3.代理商管理 协助采购完成代理商招标采购及合同流程 代理商赛马管理 代理商结算管理

5、 销售总经理

客户:优联服务

年薪50-70W

base成都、杭州、南京、长沙、青岛、深圳、北京、济南、苏州

1.带领团队开发和维护企业客户

2.负责销售团队的搭建、管理和人才队伍建设

3.制定团队各销售阶段的销售策略并执行

4.辅导或陪同下属完成重要客户的拜访,完成需求沟通和商务谈判,交付解决方案,组织推进项目落实

5.负责团队的过程管理,包括目标制定和分解、客户推进、达成各阶段销售业绩目标

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