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2010年：黄敏于苏州创立固德威，切入光伏逆变器赛道，专注于新能源电力电源设备的研发、生产和销售。
2017年：在安徽广德投建集团最大的生产制造基地，总投资20亿元，大幅扩充产能来应对全球市场需求。
2020年：成功登陆上交所科创板。
2021年：凭借强劲的海外市场表现，首次进入IHS权威排名全球逆变器品牌前十。
2024年：遭遇行业周期性挑战，受海外市场高库存、价格战等因素影响，公司营收下滑，并出现阶段性亏损，成为A股逆变器板块中当年唯一亏损的企业，引发市场广泛关注。同年，公司副总经理、核心技术人员方刚因个人原因辞职。
2025年：经营状况好转。上半年国内市场需求旺盛，营收同比增长近30%，但净利润仍为负
公司地址：苏州
创始人：黄敏
核心股东：黄敏为控股股东及实际控制人，通过直接和间接方式合计持股约33.06%，核心管理团队持股稳定。
人员规模：4-5k
业务布局：以新能源电力电源设备为核心，形成“光、储、充”一体化解决方案。主营业务包括光伏并网逆变器、光伏储能逆变器、储能电池、智能数据采集器及SEMS智慧能源管理系统，并已拓展至热泵、光电建材等新兴领域。
光伏逆变器细分龙头，特别是户用和工商业领域。根据Wood Mackenzie等机构数据，公司在户用储能逆变器市场的出货量长期位居全球前列。公司掌握毫秒级并离网无缝切换等核心技术，产品线覆盖0.7kW至350kW，涵盖户用、工商业及大型电站全场景需求，并通过TÜV莱茵、德国红点设计奖等多项国际认证。产品远销全球100多个国家和地区，在欧洲、澳洲等成熟市场拥有稳固的客户关系和完善的营销服务体系。海外收入曾一度是其增长的主要引擎，连续多年荣获“全球十大组串式逆变器品牌”等称号。
挑战：与华为、阳光电源等行业巨头相比，固德威在产品线广度（如大型地面电站集中式逆变器）和整体市场份额上仍有差距，优势更多集中于高毛利的分布式市场、以及海外市场，抗风险能力弱。如24年，受欧洲市场去库存和全球价格战影响，公司遭遇“滑铁卢”，成为行业内少数亏损的企业。
校招：技术岗8-16k，非技术岗不怎么招，大概7-12k
社招（3-5年经验）：技术岗10-20k/月，业务岗10-15k/月。24年财报披露人均薪酬约26.29w
五险一金：原来10%，现在按最低基数缴纳。
绩效奖金：1-3月年终奖
福利补贴：餐补，无明显特色福利
优点：平台不错；连续多年荣获“大苏州最佳雇主”称号
槽点：涨薪慢；有裁员现象；网上存在关于公司产品、管理等方面的负面信息
增长动力主要来自“光伏+”场景的深化和渠道下沉。随着国内分布式光伏进入市场化交易时代，对储能和智慧能源管理的需求将会爆发。固德威在储能逆变器和SEMS系统上具备先发优势，有望抓住这一结构性机遇。核心挑战在于，国内市场竞争激烈，利润空间被压缩，需要在扩大市场份额的同时，持续盈利
海外收入占比近70%，欧洲、中东、亚太等市场增速迅猛（20%-40%），从单一逆变器向“光储充+热泵”等智慧能源整体解决方案延伸，提升单客户价值量，是打开新增长空间的关键。在澳洲市场，户储市场启动，政府补贴政策刺激需求，固德威已经占据先机，储能逆变器和电池销售有望持续放量；在欧洲及新兴市场，分布式储能仍处高景气周期，高电价背景下，户用和工商业储能经济性凸显，需求端持续旺盛。主要挑战是海外扩张投入大、周期长，本地化运营成本高。
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