人才是临港新片区高质量发展的核心引擎与第一资源。自成立以来，临港始终将人才工作置于战略全局的核心位置，持续深化人才发展体制机制改革，不断完善“引才、育才、用才、留才”全链条服务体系——从优化人才政策支持，到完善住房、教育、医疗等配套保障；从搭建创业创新平台，到营造开放包容的发展环境，临港以最大诚意、最优资源、最佳服务，让各类人才在这片热土上“安身、安心、安业”。
据了解，2025年临港新片区迭代出台“360临港创客新政十二条”，推进“3个免费、6项补贴和0等待”政策服务机制，全年引进落户人才达到5.1万人。“临港菁才卡”服务全面升级，累计审核通过1.1万人，菁才礼包惠及6000余人；青春驿站入住7656人次，发放购房、购车、安家等人才补贴超2.14亿元，新片区对青年人才的磁吸效应进一步放大。
近年来，临港新片区始终坚持“文化赋能人才，人才引领发展”的理念，不断完善公共文化服务体系，打造了一系列高品质文化活动，让文化成为凝聚人才、留住人才的软实力，让临港不仅成为人才创业创新的热土，更成为有温度、有内涵的精神家园。未来，新片区将持续优化人才发展生态、厚植创新土壤、提升城市温度，让各类人才与这座年轻的新城并肩同行，共赴新征程。
