在西青区中北镇“就业红娘”服务站，写满标注的简历、圈划重点的岗位手册与待对接的企业回执铺满桌面，“就业红娘”们忙着为应届毕业生打磨简历、匹配岗位，对接创业担保贷款等扶持政策。这份精准帮扶的背后，是西青区全链条就业帮扶政策体系的坚实支撑，更彰显了西青以“乐业西青”行动计划为抓手，助力高校毕业生就业创业、实现学生成长、企业发展、城市赋能三方共赢的不懈努力。近年来，西青区深入贯彻国家就业创业工作决策部署，将高校毕业生就业列为重中之重，通过多维举措打通供需堵点，持续深化“乐业西青”行动计划，全方位提升就业扩容、兜底保障等能力。
打破壁垒为服务扩面。依托区域密集高校资源，西青区开展“乐业西青・走进高校”系列活动，打破校地企合作壁垒，组织优质企业进校园举办专场招聘，建立校企互访合作机制。同时设立高校“就业红娘”服务站，选派骨干力量提供就业指导与岗位推荐；在“西青人社云平台”开设求职招聘、就业见习专区，动态发布岗位信息，开展“直播带岗”，让毕业生精准高效择业。
技能培训为就业添彩。结合毕业生专业特点与就业需求，西青区组织开展网络与信息安全管理员、互联网营销师等多个实用工种的技能培训，并举办“运河工匠杯”职业技能竞赛，特设学生组比拼，以训促学、以赛选才，助力毕业生以扎实技能站稳职场。
创业帮扶为梦想搭台。西青区实施“创业培训+创业训练+创业孵化”支持计划，完善“三库”联动机制，举办创业训练营，邀请专家学者提供专业指导。同时及时落实创业担保贷款、一次性创业补贴等政策，降低创业成本，开设“创享西青”栏目分享创业经验，为创业者保驾护航。
2025年以来，西青区依托高校“就业红娘”服务站，累计为800余名应届毕业生提供政策解读、岗位匹配等服务；“乐业西青・走进高校”系列活动举办专场招聘16场，发布岗位超1.8万个；技能培训覆盖毕业生2322人，创业扶持惠及224名创业毕业生。针对离校未就业毕业生，该区落实“1131”精准帮扶机制，联系率、服务率均达100%，2025届离校未就业毕业生就业率高达96.94%，让西青成为毕业生就业创业的启程之地。
如果说“乐业西青”是毕业生职场起步的“引路石”，西青区打造的宜业宜创宜居“人才城”，便是人才长期发展的“圆梦舞台”。秉持“西青对人才最友好，人才在西青更有为”的理念，西青构建起“引育留用”一体化人才生态。宜业聚才方面，深化“1+1+N”人才政策体系，依托重点产业链搭建事业舞台，通过人力资源服务产业园、“人才飞地”等多元渠道广纳贤才；宜创兴才方面，以全域“大孵化器”战略升级科创载体，用好西青经开区、天开西青园、南站科技商务区等平台支持初创团队，依托“人才会客厅”搭建政务服务、校企合作等桥梁，完善科技金融与营商环境护航创新；宜居悦才方面，以青年驿站、多点位人才公寓、一刻钟便民生活圈提供安居配套，深化名校合作、扩容优质医疗资源，常态化开展青年人才互动交流，全方位满足青年人才多元需求。
“2026年，我们诚邀广大毕业生选择西青这片沃土，开启人生新的旅程，与西青共同成长，共赴未来！”西青区委人才办负责同志表示，下一步，西青区将持续以“诚”引才、以“成”育才、以“城”留才，全力打造涵盖“政策+平台+服务”的青年人才全方位支持生态，让更多毕业生在西青热土上逐梦前行，共谱人才与城市双向奔赴的时代华章。
