在一家公司待5年，同事问爆“不跳槽真相”

身边的同事换了一波又一波，每一个走的人都带着相似的理由：
“工资太低，撑不起想要的生活”“琐事堆成山，看不到头的内耗”“学不到新东西，再待下去就废了”
他们走之前总会问我一句：“你都在这待5年了，不觉得腻吗？不羡慕我们去新平台发光发热？”
其实我不是不羡慕，只是我比谁都清楚：职场的核心诉求，从来不是“换平台”，而是“攒底气”。

很多人把工作当成“赚钱买东西”的工具——工资高一点，就能多买一支口红、换一台新手机、凑个首付的零头。
这话没毛病，但只说对了一半。
工作的表面是获取维持生活的资本，可它的本质，是帮我们攒下一份“自由的底气”，也就是我一直认准的“fuck you money”。
你有没有过这种时刻？
领导甩来明显不合理的加班要求，明明已经累到崩溃，却因为怕丢工作不敢拒绝；
遇到PUA你的同事或客户，明明道理在自己这边，却因为担心影响业绩只能忍气吞声；
看到身边人都在跳槽跟风，明明自己的工作没大问题，却因为焦虑怕落后，盲目裸辞陷入更被动的境地。

在这家公司待5年，没追着跳槽涨薪的风口，而是踏踏实实地攒着属于自己的“底气”：
把重复的琐事做成可复制的流程，提高效率的同时沉淀经验；
在熟悉的领域里深耕，拿到稳定且有上升空间的薪资；
每个月雷打不动存下一笔钱，不追求一时的消费快感，只攒那份“遇事不慌”的安全感。
这份底气，让我在身边人都焦虑跳槽时，能沉下心判断自己的节奏，不被外界裹挟；更让我有底气面对未知——哪怕突然失业，哪怕遇到生活的突发困难，我也能靠着攒下的钱和经验，维持规律的生活，从容地重新出发。

现在的年轻人总被劝“要敢闯敢跳”“要追求诗和远方”，可我想说：
真正的自由，从来不是“随时能换工作”，而是“有能力拒绝自己不想要的”；
真正的安稳，也不是“待在一家公司不挪窝”，而是“无论走到哪里都有立足的资本”。
不必羡慕那些频繁跳槽的人，也不用纠结自己是不是“太安于现状”。
职场这条路，慢一点没关系，稳一点更重要。
愿我们都能在自己的节奏里，攒够属于自己的“fuck you money”，活成不用看人脸色、不用被迫妥协的样子。