2026年，保险业在金融版图中的权重持续攀升。随着“金融强国”战略深化与养老金融、科技金融政策落地，保险资金运用与风险管理需求激增。在利率下行与资产荒背景下，保险正从保障工具升级为财富管理核心枢纽，市场亟需既懂精算又通宏观的复合型人才。
想要入局，需锤炼硬核技能：除了精算模型与偿付能力管理，更要掌握资产负债匹配、保险资金投资组合等金融核心逻辑。同时，IFRS 17新准则、数字化风控工具的应用，对数据分析与合规能力提出更高要求。没有扎实的金融功底与持续学习力，很难驾驭这一高门槛赛道。
从精算师到首席投资官，从产品设计到保险资管负责人，职业天花板极高。政策红利持续释放，行业转型催生大量高薪岗位。好岗不等人，建议尽快投递以下职位，抢占金融+保险风口期。
总公司车险室承保管理岗
深圳·宝能中心 | 本科 | 3年以上
10-18k
职责描述：
1.机构经营管理：负责对口机构车险及随车业务承保政策及费用政策的制定、监控、评估、调整；审核对口机构上报的特殊报批业务，定期回溯分析，精确匹配投入产出；负责对口机构经营分析、重点工作跟踪、市场信息收集等工作；
2.在线核保作业：负责审核高一级的车险、随车业务投保单、批改申请单；依据核保风险判断通融车辆，对超权限业务进一步上报并说明意见；
3.系统运营管理：负责将业务前线的管理需求、出单需求整理形成具体方案，优化核心业务系统、移动出单、第三方平台等主要业务系统；负责维护规则引擎、前置规则、黑名单、报价控制、特约及服务、单证模板、费用规则等系统配置；根据监管、平台通知组织完成系统升级改造；
4.车险核保规则管理：负责全辖核保规则管理及配置，不断优化提升核保规则管理系统；
5.经营数据跟踪：负责机构车险经营结果跟踪，根据阶段性经营结果和目标提示风险提供改善建议，督促机构车险目标达成；
6.综合事务管理：建立标准化业务管理体系，将承保、批改全流程各节点的要求以规章制度、管理办法、操作指引、作业标准和工作通知书等文件形式进行明确；完成反洗钱、承保自查、风险自评估、内外部审计及监管报送等合规相关工作；开展承保质检，及时发现承保风险及管控漏洞；完成绿色金融数据报送等相关工作；
7.领导交办的其他工作。
任职要求：
1.全日制大学本科及以上学历，精算、统计、保险、汽车等相关专业(精算、统计、计算机类专业优先)；
2.保险公司或其他相关行业3年以上工作经验。原则上应具有1年以上车险同类岗位工作经验；
3.熟悉车险核保规则系统操作，具备较强的逻辑思维能力；
4.了解车险市场情况、熟悉风险管理、可熟练使用数据分析软件；
5.具备保险、汽车、风险管理等相关专业知识。"
总公司人身险部/健康保险事业部承保管理室...
深圳·华安保险总部大厦 | 本科 | 3年以上
25-35k
职责描述：
1.通过市场调研结合公司实际发展情况，制定法人客户业务发展规划、年度经营目标、风控策略等，对法人客户业务的经营结果负责。
2.制定法人客户业务政策、成本管理要求及系统需求相关事宜。
3.负责法人客户业务的经营数据监测、回溯，完善风险管控机制。
4.对分支机构进行法人客户业务发展培训，促进法人客户业务发展。
任职要求：
1.本科及以上学历，保险、精算、金融、临床医学等专业。
2.3年及以上意健险核保管理经验，具有人身险两核中级及以上专业技术资格优先。
3.具备良好的沟通能力、数据分析能力、抗压能力。"
银保营销部部门负责人（部门经理）-保险公...
大连·天安国际大厦 | 本科 | 5-10年
10-15k
岗位职责：
1、负责落实总公司制定的年度工作计划，推动实施并监控实际执行情况。
2、负责落实总公司制定的各项制度与政策，组织推动和落实相关制度及流程，并检查、监督执行情况。
3、负责研究与制定银保传统渠道合作和产品策略。负责收集分析渠道信息，以及各类协议的签订和管理。
4、负责组织设计渠道专项合作方案，银保传统渠道竞赛方案，组织策划、执行和追踪相关客户活动，进行业务品质管理。
5、负责组建、管理与培训银保传统和CSP渠道内外勤队伍，并进行产能提升与持续培养。
6、负责银保渠道客户资源的管理、分析、开发转化等。
7、负责分公司本渠道增值服务管理、推动、培训和客户增值服务需求调研。
8、完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历
2、具备保险行业法律制度、合规规定、消费者权益保护相关基础知识。
3、具备保险理论/金融理论及经济学基础，掌握内部风险合规及案件防控相关知识。
4、具备公司战略解读相关知识。
5、具备二级机构前台相关室负责人岗位或三级机构前台相关部门负责人或区经理2年及以上工作经验或前台相关岗位经验5年及以上；
6、精通经营企划、基本法落地、增员技术、产品销售、客户资源转化、风险合规、培训授课等专业能力。"
