网友提问： 社畜跳槽拿到高薪offer但试用期就被辞退怎么办？
小编回答： 别慌，该拿的赔偿一分别少。
说实话，跳槽拿到高薪offer结果试用期被辞退，这种落差确实让人崩溃，但先别慌，很多公司以为试用期能随便开人，其实根据《劳动合同法》第39条，公司必须拿出证据证明你"不符合录用条件"才能辞退，举证责任在公司不在你。
这时候最关键一步：别签任何"主动离职""自愿辞职"的文件，签了性质就变了。解除通知、考核记录、工作沟通记录，全部留存备份。公司如果拿不出明确的录用条件和考核依据就辞退你，那就属于违法解除，根据《劳动合同法》第87条你可以主张赔偿金，试用期不满半年一般按一个月工资赔偿。
维权路径也简单：先跟公司协商争取赔偿，谈不拢就向劳动监察投诉或直接申请劳动仲裁，时效一年，同时记得要求公司15日内开具离职证明，别耽误你找下一份工作。
