【桐乡人事人才网岗位推荐】邂逅优质工作!五险一金、双休、包吃包住的工作向你招手!

【招聘岗位】仓库管理员1人

【薪资待遇】5500-7500元

【职位描述】

1. 大专及以上学历，物流管理、仓储相关专业优先；

2. 持有有效的叉车操作证，具备实际驾驶经验；

3. 熟悉SAP操作系统，能够高效处理仓储数据；

4. 具备较强的责任心和团队合作意识，工作细致认真；

5. 08:30-17:30的工作时间，公司免费提供食宿；

6. 有相关工作经验者优先考虑。

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【招聘岗位】生产统计文员1人

【薪资待遇】4000-6000元

【职位描述】

1.负责辅料管理工作细心，电脑表格熟练，会用erp；

2.有毛衣厂工作经验优先；

3.接受加班，最晚9点，有加班补贴，月休1天。

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【招聘岗位】行政综合部部长1人

【薪资待遇】面议

【职位描述】

1.30-45岁，精通招聘、薪酬绩效管理，从事人力资源相关工作5年及以上；

2.有后勤管理或体系审核相关工作经验优先。

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【招聘岗位】人事薪酬专员（兴隆翠）1人

【薪资待遇】7000-9000元

【职位描述】

1.本科及以上学历，一年以上人事薪酬工作经验；

2.熟练操作办公软件，勤恳、细致；

3.英语能力优秀、具备人力资源等级证书或财会相关证书者优先考虑。

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【招聘岗位】贸易部文员3人

【薪资待遇】5000-8000元

【职位描述】

1.大专及以上学历，熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT等），具备较强的数据处理能力；

2.具备良好的沟通能力和团队协作精神，工作细致认真，责任心强；

3.有较强的抗压能力，能够适应快节奏的工作环境。

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【招聘岗位】总台接待员1人

【薪资待遇】4000-6000元

【职位描述】

1.做好上门客人接待工作、办理住宿登记、收银及其他事务性工作；

2.20岁以上男女不限，形象好，服务意识佳，有工作经验者优先；

3.底薪+提成补贴5000+，缴纳五险，免费提供工作餐。

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【招聘岗位】市政高级工程师1人

【薪资待遇】面议

【职位描述】

1.大专及以上学历，土木工程、市政工程、给排水工程等相关专业；

2.具备10年以上工程施工技术管理工作经验，持有市政高级工程师职称证书；

3.熟悉市政工程相关的法律法规、技术规范及行业标准，具备扎实的专业知识；

4.具备较强的项目管理能力，能够独立负责大型市政工程项目的管理工作；

5.具有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够高效处理多方关系；

6.工作认真负责，具备较强的学习能力和创新意识，能够适应一定的工作压力。

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【招聘岗位】生产预备管理员1人

【薪资待遇】4000-4500元

【职位描述】

1.常白班，对灯具组装车间有一定的了解；

2.熟悉公司车间工作后，培养成车间管理。

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【招聘岗位】信息专员2人

【薪资待遇】8000-12000元

【职位描述】

1.计算机、软件工程、信息管理等相关专业，具备企业管理、软件系统、数据库结构等专业知识，能够熟练使用SQL语句熟悉掌握至少一种主流数据库（Oracle/MySQL/SQL Server）；

2.具备沟通、书写表达能力、数据逻辑分析、软件功能设计、流程设计等相关能力，能够接受项目实施阶段的出差安排；

3.具有三年以上企业线上流程运营管理/数据应用开发或同类型项目（ERP、MES、DMD等）实施/管理经验者优先。

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【招聘岗位】计划交付专员2人

【薪资待遇】6000-8000元

【职位描述】

1. 学历与经验：大专及以上学历，物流管理、国际贸易、统计学、供应链管理等相关专业优先；3 年以上贸易或跨境电商行业发货计划、供应链管理相关工作经验，具备团队主管或项目统筹经验者优先。

2. 核心数据能力：具备极强的数据分析、统计与解读能力，熟练运用 Excel（透视表、高级函数、数据可视化）、Tableau/Power BI 等 BI 工具，能独立完成复杂数据报表制作、多维度分析及优化建议报告输出，以数据驱动业务决策。

3. 业务专业度：熟悉国际贸易发货全流程，精通海运、空运、国际快递等主流物流渠道的规则与成本结构，了解相关合规要求（如报关、清关流程），能有效把控物流风险与成本。

4. 综合素养：逻辑思维清晰，统筹规划与问题解决能力突出；具备良好的跨部门沟通协调能力，能高效整合资源推动工作落地；抗压性强，能适应业务高峰期的工作节奏，坚守职业操守。

5.加分项：有纺织品、家具等外贸行业发货管理经验；英语听说能力优秀，能独立开展英文商务沟通。

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【招聘岗位】体系文员1人

【薪资待遇】6000-7000元

【职位描述】

1.协助完成公司体系文件，程序文件等的编写、实施及监督检查；

2.负责组织相关部门完成体系产品认证，换证等实施工作；

3.负责公司内审，外审，第三方审核的组织实施工作；

4.完成领导交代的其他工作。

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【招聘岗位】订单管理员2人

【薪资待遇】面议

【职位描述】

1.有一定财务知识，能够分摊销售均衡报价；

2.有一定的抗压能力和语言组织表达能力、亲和力；

3.有一定的文稿撰写能力，基本的对外书函会撰写；

4.对数据敏感，有计划排产、制造业相关工作经验者优先；

5.执行力强、责任心重；

6.年龄在25-35岁，男女不限；

7.熟练使用各种办公软件、用过ERP系统优先、学习力强，思维敏捷,品行端正，有较强的责任心和上进心。

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