一、我们的行业名片

二、我们的薪资福利

1、薪薪向荣

2、规范的培训体系

3、完善的福利保障

4、以升职加薪为目的的职业规划

三、我们需要的伙伴

（一）项目经理

岗位要求

1. 大学本科及以上学历，无损检测、金属材料、物理、焊接、机械、化机等相关专业;
2. 具备国家市场监督局颁发的UT/MT/RT/PT二级，助理工程师以上职称，三级人员优先考虑；
3. 8年以上一线及现场管理经验，熟悉国内外检测标准并能熟练应用，40周岁以下，有长输管道、船舶、风塔、叶片、风电机组在制、在役检测经验优先考虑;
4. 能熟练应用word、excel、Autocad、ppt等办公软件
5. 诚实、正直，忠诚，执行力强，能适应不定时加班，出差的需要;
6. 薪酬:固定工资+出差补助+绩效工资+业绩提成，月薪综合1.5-2.5万；
7. 工作地点：黑龙江、安徽、内蒙、河北、山东、河南，公司在上述省份长期有项目，可就近安排。

（二）AUT机组长

岗位要求：

1. 大专及以上学历，无损检测、金属材料、物理、焊接、机械、化机等相关专业（有长输管道AUT机组长经历可适当放宽）;
2. 至少具备国家市场监督局颁发的UT二级，管道研究院AUT二级;
3. 5年以上一线检测经验，熟练掌握长输管道相关标准和DEC文件，40周岁以下;
4. 有带领团队完成大型项目或复杂检测任务的经验，熟悉项目管理流程，能够合理安排检测工作进度和资源；
5. 执行力强，能适应不定时加班、出差的需要;
6. 薪酬:固定工资+绩效工资+业绩提成，综合月薪1.5-2.5万；
7. 工作地点：黑龙江、安徽、内蒙、河北、山东、河南，公司在上述省份长期有项目，可就近安排。

（三）AUT检测工程师（3人）

岗位要求：

1. 大专及以上学历，无损检测，金属材料、物理、焊接、机械等相关专业；
2. 有AUT二级优先考虑；
3. 吃苦耐劳，有一定的学习能力，完成项目经理和机组长布置的检测任务，35周岁以下;
4. 执行力强，能适应不定时加班，出差的需要；
5. 薪酬:固定工资+绩效工资+业绩提成，综合月薪1.0-1.5万；
6. 工作地点：黑龙江、安徽、内蒙、河北、山东、河南，公司在上述省份长期有项目，可就近安排。

（四）DR工程师（2人）

岗位要求：

1. 本科及以上学历，无损检测，金属材料、物理、焊接、机械等相关专业优先（有长输管道DR机组长经历可适当放宽）；
2. 35周岁以下，具有5年以上无损检测工作经验，有DR检测实际操作经验者优先；参与过国家官网、中石油长输管道项目DR检测工作，熟悉检测流程和质量控制要点；
3. 持有国家市场监督局无损检测DR二级资质证书；
4. 熟悉相关标准和规范，长输管道标准及DEC文件，能够依据标准进行检测、评定和报告编制。
5. 有良好的团队协作精神，能适应加班、出差等需求；
6. 工作地点：黑龙江、安徽、内蒙、河北、山东、河南，公司在上述省份长期有项目，可就近安排。
7. 薪酬:固定工资+绩效工资+业绩提成，综合月薪1.0-1.5万；
8. 工作地点：黑龙江、安徽、内蒙、河北、山东、河南，公司在上述省份长期有项目，可就近安排。

（五）PA工程师

岗位要求：

1. 本科及以上学历，理工科相关专业，无损检测，金属材料、物理、焊接、机械等相关专业优先；
2. 熟悉长输管道相关标准和国家官网DEC文件，能够依据标准进行检测工作和结果评定。熟悉相控阵超声检测（PA）原理、技术及应用，掌握相控阵超声检测设备的操作、调试和维护方法；
3. 持有国家市场监督局颁发的无损检测PA二级资质证书；
4. 具有3年以上无损检测相关工作经验，尤其是相控阵超声检测领域的实践经验，熟悉检测流程、数据处理和报告编制；
5. 熟悉计算机操作，能够熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT等）进行报告编写、数据处理和文档管理。
6. 有良好的团队协作精神，能适应加班、出差等需求；
7. 薪酬:固定工资+绩效工资+业绩提成，综合月薪1.0-1.5万；
8. 工作地点：黑龙江、安徽、内蒙、河北、山东、河南，公司在上述省份长期有项目，可就近安排。

（六）无损检测责任师（4人）

岗位要求：

1. 统招本科及以上学历，无损检测、应用物理、金属材料、焊接、机械等专业；
2. 35周岁以下，从事技术管理岗位工作5年以上，熟悉质量管理体系；
3. 持有特种设备UT、RT、MT、PT二级或以上证书，相关项目持证须4年以上；
4. 熟悉无损检测行业标准，了解无损检测技术应用；
5. 能熟练使用如Word、Excel、PPT等等办公软件；
6. 有良好的团队协作精神，能适应加班、出差等需求；
7. 新酬:固定工资+绩效工资，综合月薪1.2-1.8万；
8. 工作地点：黑龙江、安徽、内蒙、河北、山东、河南，公司在上述省份长期有项目，可就近安排。

（七）工程管理资料员（3人）

岗位要求：

1. 理工类大专及以上学历，优先考虑理化测试、焊接、金属材料、无损检测等相关专业；
2. 1-3年相关工作经验，熟悉无损检测流程和资料管理规范。有无损检测证书或相关行业经验者优先；
3. 熟练使用Word、Excel、AutoCAD、PPT等办公软件，能够高效处理文档、报表和数据统计。具备文件编辑、整理和归档能力，确保资料的准确性和完整性；
4. 责任心强，工作细致认真，具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与项目经理、各部门有效配合；
5. 具备一定的抗压能力，适应快节奏的工作环境，按时完成资料整理和报告提交任务。
6. 适应出差或现场工作，需具备良好的身体素质和适应能力；
7. 新酬:固定工资+绩效工资+补助+奖金，综合月薪3500-7000。

（七）定向培养“菁英计划”