成功landing—四大跳槽甲方财务半年感受📚
- 2025-11-26 22:33:50
成功landing—四大跳槽甲方财务半年感受📚
时间过的真快呀！一转眼入职已经快半年了，上周经历了转正述职答辩，顺利通过也算是成功landing啦
趁着这个时候来和大家分享下这半年来感受到的甲乙方差别，给准备跳槽或者已经拿到offer准备入职的小伙伴们一个参考～
1️⃣上下班打卡制度
甲方基本上都要打卡，一般是灵活打卡制度，在一定的时间范围内打上就可以！但对于习惯了作息自由晚睡晚起的审计人来说要适应一段时间了，毕竟年审期间10点到都算早的
2️⃣汇报和开会制度
干审计的时候一般除了和老板过进度和客户过审计发现或者管理层访谈以外，其他时间都在要资料刀底稿，一个年审开会次数一只手就能数的过来。
到了甲方以后工作就被大大小小的会议充斥着，各种内部会议和跨部门会议，每天都需要靠着会议沟通一些事情推动一些事情，对于缺乏会议发言经验的审计人来说需要慢慢适应。
3️⃣思维模式转变
做审计的时候审计方法论和审计方向都是老板和经理定好的，所以工作重心更侧重于具体审计程序的执行，注重审计资料的细节和各种数据的勾稽关系。
而财务更注重整体的思维逻辑，很多工作从最初的计划到分析可行性到最后的实施落地都要自己思考和推进，好处是工作的自由度很大想做什么想怎么做都可以拿出来讨论，坏处是工作没有标准没有对错之分，很难把握尺度。
4️⃣沟通能力要求高
审计工作中的沟通是对于审计发现账务处理或者会计准则的解释，和客户沟通一些审计需求和资料需求。因为对接的是对方的财务，基本上双方的沟通是能拉齐的。
而在甲方很多跨部门会议需要你用最简单易懂的语言去解释财务问题，要有一定的讲故事的能力，要告诉业务应该怎么做，比如库存积压了要少买点原材料利润少了要多卖点高毛利的产品等等，财务数字最后要落实到企业经营管理上。
📍不过大家也不用担心，甲方整体的工作节奏是偏慢的，所以会有足够的时间让你去适应，要有信心我们审计牛马什么活都能干好！
#四大 #四大审计 #审计 #审计转行 #财务 #甲方 #乙方 #审计跳槽 #职场观察者 #从乙方跳到甲方 #四大会计师事务所 #八大会计师事务所
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1️⃣上下班打卡制度
甲方基本上都要打卡，一般是灵活打卡制度，在一定的时间范围内打上就可以！但对于习惯了作息自由晚睡晚起的审计人来说要适应一段时间了，毕竟年审期间10点到都算早的
2️⃣汇报和开会制度
干审计的时候一般除了和老板过进度和客户过审计发现或者管理层访谈以外，其他时间都在要资料刀底稿，一个年审开会次数一只手就能数的过来。
到了甲方以后工作就被大大小小的会议充斥着，各种内部会议和跨部门会议，每天都需要靠着会议沟通一些事情推动一些事情，对于缺乏会议发言经验的审计人来说需要慢慢适应。
3️⃣思维模式转变
做审计的时候审计方法论和审计方向都是老板和经理定好的，所以工作重心更侧重于具体审计程序的执行，注重审计资料的细节和各种数据的勾稽关系。
而财务更注重整体的思维逻辑，很多工作从最初的计划到分析可行性到最后的实施落地都要自己思考和推进，好处是工作的自由度很大想做什么想怎么做都可以拿出来讨论，坏处是工作没有标准没有对错之分，很难把握尺度。
4️⃣沟通能力要求高
审计工作中的沟通是对于审计发现账务处理或者会计准则的解释，和客户沟通一些审计需求和资料需求。因为对接的是对方的财务，基本上双方的沟通是能拉齐的。
而在甲方很多跨部门会议需要你用最简单易懂的语言去解释财务问题，要有一定的讲故事的能力，要告诉业务应该怎么做，比如库存积压了要少买点原材料利润少了要多卖点高毛利的产品等等，财务数字最后要落实到企业经营管理上。
📍不过大家也不用担心，甲方整体的工作节奏是偏慢的，所以会有足够的时间让你去适应，要有信心我们审计牛马什么活都能干好！
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