数字化转型、智能制造和产业创新发展,这些都是2022年中国服装科技大会上探讨的关键词。这些关键词要与产业深度融合,离不开人才的作用。
作为临平发展时尚产业的主阵地,临平新城在招引中国服装科创院等重点企业、科研院所时,发挥市场化引才机制,注重引进培育新的社会阶层人士,目前已累计引进企业管理人才3877名、专业技术人才491名、高技能人才6154名、青年大学生10807名,已落地时尚高层次人才项目42个等。
那么,招引与培育这些时尚产业人才,与其他产业有何不同?临平新城在人才培养上,又如何结合时尚产业特性,推出创新举措?
在2022年中国服装科技大会上,中国服装协会以临平为试点,正式发布时尚工程师职业技能认证标准。该协会认为,这种对时尚人才提出的职业技能新标准,是中国服装行业对新技能、新工种日渐认同的“风向标”。
临平出台的这个标准,为何能成为全国行业的“风向标”?这个问题的回答,可以从标准的制定中找答案。
80%的“杭派女装”来自临平,时尚服装行业是临平三大优势产业集群之一。目前为止,临平已集聚了各类服装企业1.7万余家,行业从业人员10万余人。但这之中,临平意识到,仍有人才缺口。
缺口,就在于新型技能人才。“顺应行业发展趋势的新型技能人才,需要将数字技术作为核心技艺。”临平新城主要负责人说。因此,自去年起,临平集中力量走访调研辖区内的中国服装科创研究院、重点服装企业,将标准制定的创新,集中在试点培育服装制版、服装工艺、新媒体营销师三类“时尚工程师”的方向上。
单看服装制版“时尚工程师”,与传统服装制版师相比,需要具备3D服装建模技术。而根据测算,当服装值班师掌握3D建模技术,预计可降低企业研发费用30%以上,提升研发效率约30%。
技能认证标准已经出炉,临平也将相应的培训服务紧随其后。目前,临平新城已通过“资料审核、现场踏看、专家评审”等方式,择优选定圣马丁学校、天白科技公司为时尚工程师培训机构,制定了版样制作、3D建模、面料学、工业制作、服装搭配等多样课程,以市场模式确保“培训专业化”。截至8月,累计参加职业技能培训885人,其中服装制版330人、服装工艺299人、时尚新媒体营销256人。
政策上,临平也已将时尚工程师纳入“临航工程师”政策体系,配套制定出台相应细则,提升了区域对时尚人才的“吸引力”。同时,临平新城依托时尚产业人才联盟,在伊芙丽、杰丰等重点服装企业中,率先推广时尚工程师认定项目,蓄力以才促产、以产聚才。
当集聚了一批具有类似水平的时尚工程师队伍,便足以成为引领临平时尚产业变革的主力军。而这支队伍,也将释放出源源不断的科技创新力,为产业发展“引擎”,持续蓄能。
那么,人才的创新力,如何有效转化成产业的生产力?一直以来,临平新城在紧密的校地合作中,探索着新思路。
今年6月,临平新城与杭州电子科技大学合作建立的知识产权综合服务平台,又新增了新功能——服装产业知识产权存证平台。新功能的上线,集存证、出证为一体,实现了在数字化手段下,帮助辖区内服装企业版权得到保护。
杭州电子科技大学网安学院副教授乔通具体介绍说:“一直以来,知识产权被侵权往往需要自行搜集证据,且提供的证据必须要满足严谨性这一要求,这就使得产权溯源成为难题,而数字信息技术的应用,可以有效解决这个问题。存证平台会将文化艺术品的作者、内容以及时间统一绑定,造假侵权的可能性将会大幅下降。”
此外,临平新城与中国美术学院创业学院、浙江理工大学国际学院合作,共同打造大学生众创空间和创业创新基地。截至目前,近21个优质项目已入驻该创新空间,为时尚产业发展提供后续动力。临平新城还推动26家重点企业与各类高校开展人才、技术等合作。
除了不断将高校的创新项目落地赋能本地时尚产业外,临平新城也在为高校和企业积极搭建人才供需平台。
“像今年上半年,我们把浙江理工大学、杭州电子科技大学等高校代表,邀请至‘临雁回归’直播带岗现场进行现场推介,帮助合作高校招生。同时,我们也会邀请企业进入高校直接揽才,鼓励毕业生们来新城创业就业。也就是说,我们是以服务,换取校地之间更为紧密的合作。”临平新城相关负责人说。
要想人才能持续不断为产业赋能,无外乎需要让其在此创业安心、工作顺心、生活舒心。为此,临平新城始终秉持“店小二”精神,积极深化“三服务”2.0,发挥艺尚同心荟等组织的黏合作用,全力打造一流营商环境、提供一流服务保障,建设开放包容的投资创业沃土。
对于时尚人才而言,选择留下,是因为有“舞台”可以逐梦。
在临平新城所搭建的“舞台”上,这里有优质的时尚产业生态体系,结合服装与科技融合发展趋势,打造以综合美妆、新消费等方向的产业体系;
这里有作为服装时尚产业主引擎的特色小镇——艺尚小镇,在招大引强、引优强链补链中,已聚集了伊芙丽、INXX等品牌总部,成功引进全国头部网红赵大喜领衔的大喜自制总部、迪尚服装行业全产业链数字化平台等项目;
这里有中国服装科创研究院等创新载体,及临平大剧院、国际秀场、各类艺术街区等时尚空间,为时尚产业各环节的发展,布局优质物理空间……
“人才来到临平新城,除了看中这里有完善的产业配套外,还需要持续向好的产业氛围。对他们来说,能收获上台表演的机会很重要。”临平新城相关负责人说,“这些机会,就比如说在企业家门口,就能有跟国内领先协会专家、优秀企业交流的机会,或者是能在艺尚小镇内参加一场订货会,被来自全国的客商所关注的机会。这些围绕时尚产业发展的特色服务,是我们在做好人才服务中很重要的一环。”
此外,临平新城还以“店小二”精神,着力解决好人才关注、亟需的租住、子女就学、落户及招聘、金融服务等关键需求事项,已累计服务企业20726家次,帮助328余家次企业参加线上招聘。
“舞台”已搭建,表演的人才也已就位。中国织锦艺术大师、中国侨联第十届委员、浙江省侨联常委李加林,是其中之一。他将新科技植入到悠远古老的织锦工艺中,让简单的5色丝呈现出4500种色彩。在此陈列的艺术作品中,再现了过去的经典,重塑了科技与艺术深度融合的方向,更勾勒出了临平新城光华璀璨的时尚版图。除他之外,临平新城还吸引了加拿大设计师ROZE等30余名国内外顶尖设计师,来此逐梦前行。
接下来,临平新城将继续做深做实“三服务”,进步细化时尚产业人才的实际需求,创新推出服务举措,为人才筑梦搭建更广阔的“舞台”,为实现共同富裕蓝图夯实产业动能。
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