朋友月薪18000，天天在群里骂老板、骂加班，上周突然告诉我，他跳槽了。
新公司月薪12000。
我第一反应是脑子进水了？这年头谁不是为了几百块全勤奖拼命，他倒好，主动降薪6000块，相当于一年扔掉了一辆小轿车。
结果他回了我一句：“虽然少了6000，但我现在每天6点准时下班，回家还能给老婆做顿饭，周末手机关机都没人找。”
那一刻我突然明白了，我们很多人算了一辈子的账，其实都算错了。
在职场上，钱只有两种属性：一种是“买命钱”，一种是“技能钱”。
以前那18000里，其实有8000块是买断你个人时间的“精神损失费”。老板给你高薪，不是因为你技术多牛逼，而是因为他默认买断了你的下班自由、你的情绪稳定，甚至你的身体健康。
你以为你在赚钱，其实是在透支。
很多人觉得降薪是失败，是退步。但你仔细算算时薪，月薪1万8，每天干12小时，周末还得随时待命，时薪可能还不如楼下便利店的收银员。
月薪1万2，每天干8小时，不仅时薪没降，你还赚回了最值钱的东西——“可能性”。
这多出来的4个小时，你拿去考证、拿去搞副业、甚至就是拿去发呆养好身体，都比在那无意义的PPT里内耗强一万倍。
职场最大的谎言就是“年轻就要多吃苦”。
实际上，毫无积累的加班苦，吃得越多，人废得越快。
真正的聪明人，早就看透了这场交易的本质：
如果一份工作不能让你在技能上增值，那就必须在生活上止损。
别为了那看似光鲜的工资条，把自己活成了一个只会工作的机器。毕竟，ICU一天的费用，可能比你一个月的工资还高。
记住这句话：工作是为了更好地生活，而不是为了工作牺牲生活。敢于为了生活降薪，才是职场人最高级的清醒。
